峡山区加快建立代教育制度工作方案.docVIP

峡山区加快建立现代教育制度工作方案 为加快推进教育现代化，促进全区教育科学、健康、持续、快速发展，根据全国、全省和全市教育工作会议精神，结合我区实际，制定本工作方案。 一、指导思想和工作目标 坚持“优先发展、育人为本、改革创新、促进公平、提高质量”的工作方针，形成政事分开、管办评分离、统筹协调、规范有序、开放高效、充满活力、与新区经济社会发展相适应的现代教育制度，把我区打造成基础教育优质均衡、潍坊一流的素质教育示范区，资源充足、学有所教、满足全区人民终身学习需求的文化强区，为加快建设生态富裕文明和谐的现代化强区提供强有力的人才保证和智力支持。 二、加快教育体制机制改革 依法理顺政府和学校的关系法规、政策、标准、公共财政等手段引导和支持教育发展推进学校民主管理倡导教育家办学，努力培养和造就一批具有先进教育理念、独特办学风格的教育家。促进民办教育多元、规范、高端发展。完善民办教育管理机制，清晰各职能部门的管理职责，形成政府主导、多元参与、赋权问责的管理格局。发挥行业自律性，进一步加强民办教育日常规范管理，探索科学的民办教育评价管理体系。完善与落实鼓励、扶持优质民办教育的相关政策，促进民办学校办出水平、办出特色、办出活力。以名校长、名教师、名班主任培养评选为抓手，切实抓好学校队伍建设。以促进教师专业化发展为根本，加大名优教育人才培养、中青年教师培训力度，整体提高教师队伍素质，增强教育可持续发展力。扩大优质教育资源以名校带动学校开展创达标校活动开展优质校与薄弱校挂钩帮扶活动遵循教育公平原则。牢固树立，完善师德工作体系，引导教师自尊、自律、严谨、淡泊名利，以人格魅力、学识感染学生，做学生健康成长的指路人和引路人。提高教师待遇。不断改善教师工作、学习和生活条件，吸引优秀人才长期从教、终身从教。落实教师绩效工资安排专项资金，解决引进教师工资待遇问题。加大对农村教师工资的倾斜力度，提高补贴水平，对在农村地区长期从教及贡献突出的教师给予奖励。 - 6 -