【豪礼相送】黑龙江考笔试真题解析峰会.docVIP

峰会现场豪礼相送 第一重礼：参与即可获得免费面试资料和视频 第二重礼：预约面试课程享2000元优惠 第三重礼：预约可免费参加面试测评 以上优惠券仅适用于中公面授2014黑龙江公务员面试的协议课程(仅限协议课程)，不与其他任何形式优惠叠加! ? 考完试不用等成绩发布就知道分数 2014年黑龙江省公务员考试行测真题解析2014年黑龙江省公务员考试申论真题解析 黑龙江省考申论估分系统 估分入口 查看更多真题速递 申论真题真题答案解析 2013年黑龙江省公务员考试申论真题答案及解析 2013年黑龙江省公务员考试申论大纲深度解读 2013年黑龙江省公务员考试申论真题 主讲内容：针对2014年黑龙江省公务员考试的申论的真题解析 黑龙江省考历年行测统揽 全面掌握2011年-2013年真题特点 行测考试文字性试题地位上升 　　纵观黑龙江省近几年公务员考试，行测考试时间一直保持在120分钟，在120分钟的考试时间中，争分夺秒的准确解答每一道题目很重要。而题型题量上试卷中五大部分一直不变，但各部分中不同小题型的题量却在悄然变化。从2012年的30道言语理解到2013年的40道言语理解；从2012年的15道数量关系到2013年的10道数量关系题目，两者共同预示着考试中文字能力要求的逐渐提升。所以每部分答题能力共同提升的同时，多加注重文字性题目的答题能力是关键。 申论考试将在变化中寻求难度的降低 　　首先，变化存在与两点：一是，考题将会更加灵活多变，综合分析和贯彻执行在考试中出现的频率更高。二是，今年的考试将脱离联考由本省独立命题，因此出题质量和难度会有降低。　　其次，难度降低将表现在：对归纳概括与提出对策两个相对简单题型的回归考题中。尤其归纳概括再次出现在考试中几率相对更大，而对策题在各种考试中出现几率更小。毕竟，往年联考中过多的去考综合分析与贯彻执行对黑龙江的考生难度较大，无助于用人单位选择人才。　　最后，考试的不变体现在题目数量和字数上。黑龙江的省考继续沿着4道题的数量将会是主基调，毕竟10年独立的省考中便是如此，浙江打破省考一贯3道题的惯例。当然，假如出现只考三道题的情况，这将是考生的福音。同时，材料字数与答题字数也不会有增多迹象。 马上体验真题难度 2013年真题 2012年真题 2011年真题 查看真题答案 2013年真题答案 2012年真题答案 2011年真题答案 查看答案解析 2013年真题答案解析 2012年真题答案解析 2011年真题答案解析 马上体验真题难度 2013年真题 2012年真题 2011年真题 查看真题答案 2013年真题答案 2012年真题答案 2011年真题答案 查看答案解析 2013年真题答案解析 2012年真题答案解析 2011年真题答案解析 决胜面试 从笔试结束后开始 了解报考岗位或者是报考部门的基本信息 首先，从最根本意义上，面试是一种人事测评手段。考官是从整体上来考查每一个应聘者与岗位的匹配性。这也就需要我们了解报考岗位或者是报考部门的基本信息。在这一段时间，我们需要涨的第一个姿势，就是报考部门的基本信息。可以通过报考部门的官方网站了解信息，及时的把握部门的最新动态，了解部门的基本岗位职责等。 对面试题目做到初步的了解和熟悉 从实战层面讲，应聘者与岗位的匹配性具体则表现为对应聘者能力的考查。所以在我们在面试的备考中，尤其要注重对个人能力的提升。一般而言，国考面试的主要测评要素为：综合分析能力、计划组织协调能力、人际交往意识与技巧、应变能力、求职动机与拟任职位匹配性、言语理解与表达能力、举止仪表以及可能会有的专业能力。这些测评要素在面试中则具体体现为面试题目。在笔试出成绩之前的“空档期”，各位考生可以找一些面试教材，对面试题目做到初步的了解和熟悉。 加强对面试题目的基本练习 从最基础的技巧层面，面试还是要多练习，多模拟的。如果有足够的空闲时间，大家也要多加强对面试题目的基本练习。在这里也提醒大家多关注中公教育的官方网站，在国考面试之前，我们会推出大量的免费面试视频讲座、面试测评课程以及前置课程等。希望大家能够好好利用这些资源。另外，如果在现实中，没有足够的时间、资源等，那么在YY语音上，找到志同道合的“小伙伴”练习也是一个非常不错的选择。YY官方频道36531每天都会有来自全国各地的大量考生进行线上练习。同时，在官方频道上，每天也都会关于公职考试的各种讲座，也欢迎大家参与。 历年分数线职位职能介绍面试权威教材中公教育官方YY频道面试真题面试模拟测评面试前置课程面试视频讲座 黑龙江中公教育：/?wt.mc_id=bk11431 黑龙江中公教育官方微博:/hljoffcn