李明堂校長感恩祝福與期待-新湖國中.doc

感恩、祝福與期盼 李明堂 年紀大了感覺上時間總是流失得既急且快，新湖國中三十周年校慶在我退休半年後熱熱鬧鬧舉行的情境彷彿仍在眼前，上個星期梅芳校長卻又來電告訴我下個月就是學校四十歲生日，要我寫一些感想，心中除了喜悅就是體會到「光陰似箭」、「日月如梭」，我們真該珍惜它、善用它。 個人有幸於民國七十九年九月奉派由華山國中調任本校，迄至八十七年十二月退休。將近八年的時光，在我從事教育工作二十八年的歲月中雖然不是最長久的服務單位，但卻是影響我最深、受益最大和心力付出最多的地方，也是我四十年公職生涯中最充實的歲月，我永遠無法忘卻它。 新湖國中對我來說並不陌生，早在權裘良先生（已亡故）任校長時就聽說此校校園幽靜、師資優秀、教學認真，尤其由體育組長張騰濱老師一手訓練的手球隊在區運會中屢佔鰲頭，還多次代表國家出國比賽。當時我任教於桃園縣楊梅鎮富岡國中，而家住竹北，曾一度透過友人介紹想調到新湖，但後來因其他原因未能如願也就不了了之，回憶起來這些陳舊往事還蠻有意思的。及至後來我到縣府擔任督學和社教課長，對縣內各校狀況多有瞭解，當然新湖國中的環境、人事、各處室運作、學生家長對學校觀感等等都了然於胸，這些對我到任後推展校務有極大幫助。 我到任後工作目標為：（一）促進校內團結、（二）辦好師生午餐、（三）教學正常化、（四）提高升學率、（五）加強生活教育、（六）發揮家長會功能、（七）推展校園美化與充實硬體設施、（八）發展學校特色。從我到校第一天直到退休都竭盡全力推動上項工作，在將近八年中全校教職員工也都能捐棄己見，發揮專業精神，盡心竭力為自己的學校爭取榮譽。任內八年限於個人才疏學淺，能力薄弱，不敢說對學校有多大貢獻，但至少新湖國中已獲得學生家長信賴與上級長官的肯定。這些得來不易的成果除了要感謝全體教職員工辛勞付出外，我也提出幾位敬佩的同仁（限於篇幅恕我不能一一提及）藉此表達對他們的感謝：陳阿桃小姐--新湖國中學生午餐是縣內國中最早開辦的學校，它不僅解決了家長天天為子女準備午餐的煩惱，且師生共同用餐既可增強師生情感，亦可訓練學生餐飲禮儀。陳小姐在廚房工作很久，善於烹飪，在班長陳添貴先生及其他兩位廚工女士配合下，師生們天天都能享受美味可口的午餐。阿桃拿手廚藝要算是做饅頭了，口感好、嚼起來有勁，並不遜於新竹市的「光復」山東饅頭。個人退休雖已逾十年但仍懷念她的廚藝，感謝她對學校的辛勞付出。 陳廷宏先生--聽過吧？「小兵立大功」，廷宏先生就是這號人物。在六公頃偌大的校園裏你可以經常看到一位身材不高、皮膚黝黑、頭戴斗笠、足著長筒膠鞋，或執長把剪刀，或背除草機，穿梭草坪花園間，那不是別人，他就是工友陳廷宏先生。刻苦耐勞、自動自發、知所進退、他更具有客家人的硬頸精神，我敬佩他的為人態度，更感謝他的服務精神將校園做到美輪美奐。 陳澄鑫組長--新湖國中的管樂隊在本縣國中樂隊中，雖然不能算是頂尖的隊伍，但已足以應付任何大小場合活動。莊嚴雄壯的樂聲，振奮了所有師生心弦；輕快的進行曲，讓師生忘我地昂首闊步在運動場上；優雅的頒獎曲，激發起受獎者高度榮耀。這些傲人的成果要感謝澄鑫組長擔任指導，任勞任怨地辛勤付出，當然也要感謝各處室的配合與支持。 每每和縣內教育界退休朋友談及往昔校園點滴時，我常說自己除了一副實幹傻勁以外，其他都無法和別人比，假如我在新湖國中任內尚有差強人意的表現，全賴於各處室支持配合：教務主任陳梅芳（現任本校校長）細膩圓融、熱誠幹練，處室業務我完全授權。令人欣慰的除了縣內各項競賽屢奪獎牌外，升學率更是年年提高，贏得家長們信賴與喝采。甚至在我退休的前兩年正和幾位校長在越南旅遊途中，梅芳主任還電話告訴我：當屆高中聯考成績亮麗，考上第一志願人數已高出某國中，大家為我祝賀，雖然害我被敲了一百五十美元的大竹槓請他們痛飲一頓，但我心裡還是萬分喜悅。 學校訓導（現為學務）工作原就是最繁雜，且不易做好的，很多老師寧可當班級導師也不願兼任訓導人員。我任內曾先後聘請過余作梁師、朱慶世師、陳珍鑫師兼任主任。余主任積極肯幹、敢作敢當；朱主任思維細密、嚴而不威；陳主任圓融練達、善於溝通。非常感謝他們不辭勞苦，全心全意照顧學生，尤其令我感動的是當學校發生意外事件時（以橄欖球隊員田皓仰於競賽中受傷不治為例）總能協調溝通、排除萬難，使事情得以圓滿解決。再以發展學校特色來說，手球隊、跆拳道，在運動界中能撐起一片天，這也是訓導處體育組長張滕濱與跆拳道教練邱煥然夫婦勞心勞力所換來的。 輔導處的輔導對象雖然是學生，項目也多，但主要的還是「心理輔導」與「生活輔導」，這兩項工作能否順利進行，與班級導師密切聯繫、各處室相互支應與否息息相關。吳文審主任忠厚實在、心地善良、不慍不火，是標準的輔導人才。八年間他默默工作，不計成敗，給新湖國中輔導工作奠下良好基礎，我衷心感謝他和他的伙伴們。 踏入新湖國中校園，經過新建