2012年11月人力资源管理师二级理论+实操真题(含)探析.doc

2012年11月二级企业人力资源管理师真题 人力资源和社会保障部 国家职业资格全国统一鉴定 第一部分??? 职业道德（第1～25题，共25道题） 一、?职业道德基础理论与知识部分 （一）?? 单项选择题（第1～8题） 1.??下述说法中，属于道德要求的是（? ） （A）每个员工都应该为企业多提好的建议 （B）每个员工都应该是企业发展的重要成员 （C）每个老板的背后都应该包含鲜为人知的故事 （D）每个员工的成长历程都应该是他们的人生财富 2.??职业活动内在的道德准则是（? ） (A) 真诚、谨慎、勤勉??（B）忠诚、谨慎、勤勉 (C) 真诚、审慎、勤奋??（D）忠诚、审慎、勤勉 3.? 关于职业化素养，正确的说法是（?? ） （A）职业化素养是对高级从业人员的要求 （B）培养职业化率需要从人员自主培养职业责任和职业道德 （C）培养职业化率养要求从来人员尽量在职在活动中发挥主观性 （D）职业化素养养成的基本手段在于他律 ? 4.? 古人所谓“才者，德这资也；德者，才之帅也，”其正确的含义是（? ） ?(A)一个人只要有才，就有了道德本 （B）“才”和“德”是对立统一的关系 （C）德行居主导地们，对才能起统领作用 ?(D)一个人有了才，他的德行就能充分彰显出来 ? 5.? 关于职业道德规范“敬业”，正确的说法是（? ） （A）敬业与否要看工作是否适