毕业论文——关于我国医药企业人力资源管理的探讨.docVIP

南京房地产市场情况分析及农行信贷支持的理性思考 -  PAGE 8 - 关于我国医药企业人力资源管理的探讨 （南京电大江宁分校　行政管理专业 任茜 1332101250484） 【内容摘要】随着我国经济的迅速发展，医药行业作为新兴产业也面临了前所未有的机遇和挑战，在竞争激烈、人才高度稀缺的医药行业，具有专业知识较好素养的人才尤为宝贵。本文将对我国医药行业人力资源管理所存在的问题进行回顾和探讨，运用案例分析法，对各个方面提出相应的对策和改进方案。 【关 键 词】医药行业；人力资源管理；对策  目 录 —、医药行业与人力资源管理的概念1 （一）人力资源管理的概念1 （二）医药行业的概念1 二、 三、医药行业人力资源管理存在的现状和问题2 （一）我国医药企业的招聘体制普遍不够完善1 （二）我国医药企业的培训体系不够完善3 （三）传统的分配制度存在缺陷4 四、医药行业人力资源管理问题的对策研究7 （一）完善医药企业的招聘体制10 （二）完善医药企业的培训体系11 （三）完善激励机制11 南京广播电视大学毕业论文 -  PAGE 7 - 关于我国医药企业人力资源管理的探讨 中小医药企业是我国医药行业的重要组成部分,其发展对医药行业的发展起着不