2010年海上油田实习报告.docVIP

2010年海上油田实习报告 2007年8月25至9月1日，我有幸被选为康菲实习生之一赴深圳学习一周。在此期间我了解到了很多海上油田的知识，并认识到它与陆上油田的一些不同之处。下面主要记述了我在实习期间的经历，以及对此份工作的向往。 8月25日下午两点，我们一行十人在就业指导中心谭处长的带领下从学校出发，于下午5：30到达武汉，晚上8：43乘上通往深圳的t175列车。在火车上大家都比较兴奋，纷纷猜测着到达深圳后的种种可能，大概是大家都对康菲这个世界级的企业充满好奇和向往吧。晚上大家卧床而谈，希望第二天是个美好的开始。 列车上午10点到达，康菲公司的专车准时来接我们到已安排好的太子宾馆，初次入住如此高级的酒店让我们都很激动。稍事休息后大家收拾好东西并等候公司的安排。 可能是公司考虑到我们长途跋涉比较劳累，故没有安排培训等任务。下午还是那辆专车把我们带到了公司的仓库，在那里我们都领到了自己的个人劳保用品。我的是大号的工作服以及39.5码的鞋子，听说就这双鞋都得90美元呢！回到酒店后我和刘习雄比较兴奋，将安全帽马上就拆开了，结果一下子都傻眼了。我们之前在江汉油田实习发的安全帽都是已经安装好的，哪里会想到这发的是个新的呢，而且连说明书都是全英文的！我和他忙活了半天才把帽子装好。看着我俩的劳动成果，我们都很欣慰，毕竟这第一个挑战还算顺利吧。 2007.8.27康菲公司 十楼会议室 早上，由susan zeng小姐给我们介绍了此次实习的日程安排。首先是我们的self introduction,包括： name; major; intention of field trip 接下来是具体的安排：、 7：15—10：00 general introduction of xijiang, susan 10:00—10：15 break 10:15—11：30 production process introduction, wang biyong 1:15—3：15 hse management system, zhu cheng ye 3:30—5：00 xijiang maintenance systems introduction, lin qunhao susan先给我们强调了此次深圳之旅的安全以及食宿问题，然后介绍了康菲公司及西江油田的大致情况： 康菲公司由原conoco和phillips合并，目前总资产及总收入分别达到750，660亿美元，全球员工56000名，是美国第三大能源公司。而24—3，30—2，24—1分别于94年1月，95年10月，97年6月投产，总投资5.5亿美元。 最高日产原油85000桶，可控桶油成本低至2.5美元/桶，相对于现在市场上的原油价格，这个数字肯定是相当有竞争力的。康菲公司强调的安全、人本、诚信、责任、创新，合作等核心价值观让我们感慨颇多，而它们的英文首字母连起来就是我们所说的spirit，让我们深感巧合的同时也一下记住了康菲公司的工作理念精髓。 接下来由生产工程师wangbiyong给我们介绍生产流程。西江油田目前主要由两个生产平台及一艘名为“南海开拓”的油轮，离海岸线约130km。每个平台又分为钻井、生产、生活三个区块，总面积约285×50㎡，油轮位于两个平台之间，距离分别是9.12㎞，4.18㎞。由于油田目前处于开发中后期，面临的最大负担就是水处理问题。在平台上每种流体的管线都用不同颜色表示，黄色代表油，蓝色代表水，而绿色则代表气。平台上生产的原油经海底管道输送到油轮上，再经脱水、脱盐等处理后便可直接销售。在处理过程中，会加入诸多处理剂，如破乳剂、防垢剂、清水剂。生活模块又分为4层，底层是餐厅、短暂休息室，上面则是住房、医务室、电视房、会议室等。当你身处生活区时，你会一下子忘记了自己在海上工作，因为里面的环境十分整洁、安静。 首页 1 2 尾页 然后是安全培训，我们都知道安全是所有生产、运作的首要前提条件，但我相信从来都没有一个公司象康菲这样将安全放在如此重要的地位。康菲的口号“at conocophillips china, our work is never so urgent or important that we cannot take time to do it safely.”在海上工作了七年的朱师傅给我们上了这次课，他通过对照自己在国企的工作经历，具体地讲叙了康菲公司是如何在实施安全措施上小心谨慎。比如说，他有一次开门时不小心把手夹伤了，在向公司上面汇报后，他接到了副总亲自打来的电话，专门询问改进措施，并在公司年回上受到嘉奖。而类似的事情发生在国企，这样的员工恐怕只