13.1 供应链绩效评价
13.2 供应链绩效评价指标体系
13.3 供应链绩效评价模型
;学习目标
通过本章的学习,使学生了解传统绩效评价指标的缺陷,供应链绩效评价的难点和不足,供应链绩效评价指标,标杆法原理、收益、实施方法;熟悉现代绩效评价指标的特征,供应链绩效评价的范围、内容,供应链绩效评价的原则、特点、作用,建立供应链绩效评价指标体系的原则。; 绩效评价是指运用统计学、计量学和运筹学方法,采用特定的指标体系,对照统一的评价标准,按照一定的程序,通过定量和定性分析相结合的方法,对企业在一定的经营期间内的经营效益和经营者的业绩,做出客观、公正和准确的综合评判,从而真实反映该企业的现实状况,预测其未来的发展前景。 ;13.1.1 供应链绩效评价的目的
A.T.Kearney早在1985年就指出,进行综合绩效衡量的公司,可提高总体生产率14%~22%。
Garvin(1993)在《哈佛商业评论》上有一句名言,“如果你不能测量它,你就不能管理它”……这些足以反映出绩效评价的重要性。 ; 1、对整个供应链的运行效果做出评价
2、对供应链内各企业做出评价
3、对供应链内企业与企业之间的合作关系做出评价
4、对企业起到激励作用
; 13.1.2 绩效评价指标的发展历程
单一财务指标 -----
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