施工企业安全生产标准化评价标准详解.ppt

《施工企业安全生产评价标准》（JGJ/T77-2010）评价培训;安全第一 预防为主 综合治理 ; 加强安全法治 保障安全生产 2015全国第十四个安全生产月主题 ;;;《施工企业安全生产评价标准》（JGJ/T77-2010）安全评价标准主要内容;;施工企业安全生产评价内容;第二节 评分表解读;安全生产管理评分表 ;1、安全生产责任制 企业未建立安全生产责任制度①，扣20分，各部门、各级（岗位）安全生产责任制度不健全，扣10～15分。 企业未建立安全生产责任制考核制度②，扣10分，各部门、各级对各自安全生产责任制未执行，每起扣2分 企业未按考核制度组织检查并考核的，扣10分，考核不全面扣5~10分 企业未建立、完善安全生产管理目标③，扣10分，未对管理目标实施考核的，扣5~10分 企业未建立安全生产考核、奖惩制度扣10分，未实施考核和奖??的④，扣5~10分;2、安全文明资金保障制度 企业未建立安全生产、文明施工资金保障制度①扣20分 制度无针对性和具体措施的②，扣10～15分 未按规定对安全生产、文明施工措施费的落实情况进行考核③，扣10～15分;3、安全教育培训制度 企业未按规定建立安全培训教育制度①，扣15分 制度未明确企业主要负责人、项目经理、安全专职人员及其他管理人员，特种作业人员，待岗、转岗、换岗职工，新进单位从业人员安全培训教育要求的①，扣5～10分 企业未编制年度安全培训教育计划②，扣5～10分，企业未按年度计划实施的，扣5～10分;4、安全检查及隐患排查制度 企业未建立安全检查及隐患排查制度①，扣15分，制度不全面、不完善的，扣5~10分 未按规定组织检查的，扣15分，检查不全面、不及时的，扣5~10分② 对检查出的隐患未采取定人、定时、定措施进行整改的，每起扣3分，无整改复查记录的，每起扣3分 对多发或重大隐患未排摸或未采取有效治理措施的，扣3-15分;5、生产安全事故报告处理制度 企业未建立生产安全事故报告处理制度①，扣15分 未按规定及时上报事故的，每起扣15分 未建立事故档案②扣5分 未按规定实施对事故的处理及落实“四不放过”原则的③，扣10~15分;6、安全生产应急救援制度 未制定事故应急救援预案制度的①，扣15分，事故应急救援预案无针对性的②，扣5—10分 未按规定制定演练制度并实施的，扣5分 未按预案建立应急救援组织或落实救援人员和救援物资的，扣5分;安全技术管理评分表 ;1、法规、标准和操作规程配置 企业未配备与生产经营内容相适应的现行的有关安全生产方面的法律、法规①、标准、规范和规程②的，扣10分，配备不齐全，扣3~10分 企业未配备各工种③安全技术操作规程，扣10分，配备不齐全的，缺一个工种扣1分 企业未组织学习和贯彻实施安全生产方面的法律、法规、标准、规范和规程④ ，扣3—5分;2、施工组织设计 企业无施工组织设计编制、审核、批准制度的①，扣15分 施工组织设计中未明确安全技术措施的扣10分 未按程序进行审核、批准的，每起扣3分;3、专项施工方案（措施） 未建立对危险性较大的分部分项工程①编写、审核、批准专项施工方案制度②的，扣25分 未实施或按程序审核、批准的，每起扣3分 未按规定明确本单位需进行专家论证的危险性较大的分部分项工程③名录（清单）的，每起扣3分;4、安全技术交底 企业未制定安全技术交底规定的① ，扣25分 未有效落实各级安全技术交底，扣5~10分 交底无书面记录，未履行签字手续，每起扣1~3分;5、危险源①控制 企业未建立危险源监管制度②,扣25分 制度不齐全、不完善的，扣5~10分 未根据生产经营特点明确危险源③的，扣5~10分 未针对识别评价出的重大危险源制定管理方案④或相应措施，扣5~10分 企业未建立危险源公示、告知制度⑤的，扣8~10分;后续 2;管理要求： 《建设工程安全生产管理条例》规定：施工单位应当建立健全安全生产责任制度 。 《安全生产法》规定：生产经营单位的主要负责人负有建立、健全本单位安全生产责任制的职责。 评价方法：查阅企业规章制度。 一般存在问题：有建立责任制度，但与企业组织机构设置和人员设置不相符，责任制不健全。 发现部门设置名称与责任制内容不符合时，扣2分。;管理要求： 按照安全生产，人人有责的原则建立安全生产责任制。必须覆盖以下人员：企业法定代表人、企业最高行政管理人员（包括分管生产、安全、经营、设备等副经理）、企业技术负责人、企业分支机构主要负责人、企业各层次安全管理机构与专职安全生产管理人员、项目经理与项目管理人员、分包单位现场负责人（包括项目经理和管理管理人员）、作业班组长、作业人员