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集体合同的期限 篇一：(本合同年限 ＿＿＿＿＿＿＿工资集体协商合同书 （本合同年限 年） 根据劳动和社会保障部2000年第九号令颁布的《工资集体协商试行办法》、 中华全国总工会和北京市总工会以及《北京市集体合同条例》有关精神，结合本企业的实际情况，本企业与职工代表经平等、自愿、协商一致、达成共识签订本合同，并共同遵守执行。 第一条 本合同期限自 年月日至 年月日。 第二条 工资协议 1、工资制度：＿＿＿＿＿＿＿＿。 2、工资标准：工资最低为 元/月。 3、工资分配形式 （1） 计件工资制将基础工资、工龄工资等融入定额； （2） 如试行结构工资制，工资结构为（），企业应当根据以上总和支付劳动者工资。 （3）其它工资分配形式＿＿＿＿＿。 4、工资目标 本企业在确定工资总额和年职工平均工资增长时,要根据北京市企业工资指导线，并遵循工资总额增长低于效益增长，职工工资增长低于劳产率增长的原则。 本合同期限内职工年平均工资为＿＿＿元，增长率为＿ %。 5、工资支付办法 （1）本企业实行月薪制。 （2）本企业于次月 日前足额支付全体员工上月的工资。 6、特殊情况下的工资支付办法 （1）产假工资待遇按《北京市企业职工生育保险规定》执行。 （2）婚假天数按相关规定执行，婚假工资按本人日工资乘婚假天数全额支付。 （3）丧假（只适用于配偶与直