2012昆明市中小学生课外科技教育活动中心招聘简章(.docVIP

昆明市中小学生课外科技教育活动中心 2012年公开招聘科研人员简章 ??? 一、单位简介 昆明市中小学生课外科技教育活动中心，成立于1981年，原名昆明市中小学课外科技活动指导站，又称昆明市教育局科技站。1999年，经过昆明市政府批准，成立昆明市中小学生课外科技教育活动中心。昆明市中小学生课外科技教育活动中心是负责管理、培训、研究、指导昆明市中小学校开展科技教育和科技竞赛活动的机构。昆明市中小学生课外科技教育活动中心坚持以“指导为抓手，培训为基础，活动（竞赛）为载体，提高科学素质”为目标的青少年科技教育理念，全面落实科学发展观，大力实施素质教育和创新教育，打造科技创新平台，引领科技教育活动，成为市活动主要的组织者、策划者和推广者全国青少年、有特色、有亮点、有创新、有实效25号） 联系人：赵老师 电话：0871－－5165786 （二）报名材料 1.近期半寸免冠照片4张（背面注明姓名）； 2.本人有效居民身份证、毕业证、学位证原件及复印件一份； 3.自荐材料（简历、研究成果、论文）、亲笔书写的个人简历、主持和参与课题研究的相关材料（执笔部分请注明）、发表的论文原件及复印件各一份。 4.有工作单位的需提供单位同意报考证明。 （三）资格审查 由昆明市中小学生课外科技教育活动中心对考生进行资格审查，审查合格的考生，领取能力测试证。每个招聘岗位拟聘人数与通过资格审查报名人数不低于1 : 3的比例，达不到比例的取消该招聘岗位。 五、考试方式内容 采取能力测试与答辩的方式. （一）能力测试 1.领取能力测试证时间及地点 时间：2012年5 月17 日、18 日 上午9:00-12：00 下午13:00-17:00 地点：昆明市人才服务中心教育分中心（青云街25号） 联系人：赵老师 电话：0871－－5165786 2.测试时间及地点 测试时间：2012年5月19日（星期六）上午9：00-12:00 测试地点：详见测试证。 3. 测试方式及范围 测试方式：采用单人单座闭卷。 测试范围：国家教育方针和政策；国家、省、市教育发展规划等；教育理论与实践的专业知识和技能；教育科研方法；基础教育改革与发展中的重点、难点、焦点。 （二）答辩 1.根据能力测试成绩，按照拟招聘人数与进入答辩人数1:3的比例确定答辩人选。如因特殊情况出现低于上述比例或等额进入答辩的，可正常进行，但应聘人员考试总成绩须达到70分方可进入考核、体检。 2.以现场答辩方式进行，考察内容为应聘人员的专业技能应变能力。 3.答辩时间为2012年6月9日（星期六）上午9：00---12：00； 答辩地点在昆明市翠湖北路小吉坡5号（昆明教育科学研究院）。 联系人：李明 电话：6117478 （三）注意事项 参加能力测试和答辩时，请携带个人测试证、身份证原件。 六、能力测试和答辩总成绩的计算方法、合格分数线、考核人选的确定 （一）能力测试卷面总分为100分，占总成绩的50%；能力测试成绩将在昆明市人力资源和社会保障网、昆明教育人才网公示5个工作日，公示期间，考生可申请查分。 （二）答辩总分100分，占总成绩的50%。 （三）能力测试和答辩总成绩按百分制计算，能力测试和答辩总成绩= 能力测试成绩×50%+答辩成绩×50%，总成绩合格分数线为60分。能力测试和答辩总成绩将在昆明市人力资源和社会保障网、昆明教育人才网公示5个工作日，公示期间，考生可申请查分。 （四）经公示无异议的，依据总成绩，在合格分数线上从高分到低分按岗位拟招聘人数1 ：1的比例确定参加考核和体检人选。当总成绩排名并列时，答辩成绩高者确定为考核和体检人选。体检费用自理。 七、考核、体检 （一）考核及体检由昆明市中小学生课外科技教育活动中心组织实施。考核内容主要包括应聘人员的政治表现、道德品质、工作实绩和学习情况等；体检标准及项目按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。 （二）在考核或体检中不合格的人员，由昆明市中小学生课外科技教育活动中心取消其拟聘用资格，并书面告知理由。因此产生的空缺可从本岗位在合格分数线上的应聘人员中由高分到低分依次递补。 八、聘用 （一）根据考核、体检情况确定拟聘人员，在本单位及昆明市人力资源和社会保障网、昆明教育人才网公示7个工作日。 （二）公示无异议的，按照有关规定与受聘人员签订聘用合同。 九、招聘纪律 （一）招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，接受人大代表、政协委员、纪委、监察部门、新闻媒体和社会监督。招聘单位的主管部门、政府人力资源和社会保障部门、纪检监察部门负责受理群众的举报，并按管理权限及时处理。 （二）应聘人员有下列情形之一的，取消应聘资格，两年内不得参加机关事业单位录、聘用考试，已受聘人员解除聘用合同： 1.伪造、涂改证件、证明，或以其他