中软国际个人实习总结.docVIP

中软国际个人实习总结 中软国际个人实习总结2015年10月22日，学校为了让学生们进一步的了解我们所学习的知识，提升同学们的综合应用能力，掌握现在社会的人才需求动向，为我们毕业生走向社会工作指明方向，学校举行了计算机科学与技术系的全体毕业生去天津中软国际卓越培训中心(ETC)的参观见习。中软国际，它包括了审计，金融，交通与城建，视频与药品，农业等各方面行业，还包括IT服务，BPO和人才培训等服务，还有自主研发的产品。中软培训中心以提供完善的培训解决方案作为自身优势，以需求分析引导项目实施，坚持完善的过程管理和质量保障体系;28年来成功 实施数千例的团体培训案例，成为行业amp;企业级培训的领头人。中软国际ETC为企业级amp;行业级客户定制各类IT技术培训和项目管理培训，包括中高级技术培训、IT项目管理培训、软件外包管理培训等300多门课程。在天津的这一部分主要有人才培训和IT服务，所以我们把这次见习称之为IT之旅。中软国际ETC是支持中软国际高速发展的人才战略组成部分，软件及外包业务快速发展的重要人才支撑平台。中软国际ETC由中软国际培训事业部发展而成，以“中软总公司计算机培训中心”为基础，随着中软国际外包业务的飞速发展，为了满足各分公司急速增长的用人需求，中软国际ETC投重金研发了专门针对大学生的准员工“5R”实训课程体系，并在北京、天津、无锡、长沙、厦门、重庆等地建立了3000平米以上的软件人才实训基地，年培训规模达20000人次。中软国际人才培养基地是中软国际ETC准员工实训的平台，是中软国际ECT人才战略的重要组成部分;中软国际为企业自身的发展培育人才，以中软国际的准员工为培训目标，力求通过实训的学员能最快速度进入“企业级应用”的工作状态。人才培养基地从设计实训空间到安排实训课程，完全参照中软国际的办公环境来设置，一人一个独立工位，每个办公间有独立的会议室供各个小组讨论和评审。教学中通过复原中软国际的经典项目为主线，完全遵循企业的上下班考勤制度，采用高效的工作沟通方式，让准员工近距离感受真正的国际化企业的工作环境和管理模式，实现新员工与企业的“零距离”对接。来自中软国际的老师们给我们上了宝贵又深动的一课。他们以自己深厚的经验总结 出了现在IT界的行业趋势。首先，IT与传统通讯行业融合办建。其次，3C融合性产品推陈出新。再而，软件服务化，服务多样化趋势越发明显。最后，用户需求也是更加的个性化。除此之外，老师们也为我们阐述了怎样的人才才是公司所青睐的。除开必备的专业知识以外，公司也重视员工的沟通能力及团队合作能力。在学习中还是有许多东西让我印象深刻。公司的项目经理为我们在今后阶段的大学学习时间里应该努力的方向和各个方向的国际性的未来发展前景。主要为我们讲解了Java以及部分数据库开发语言。这节的讲解极大的细化了我的学习方向和学习重点，为我今后的学习指明了一条道路。在专业知识方面我收获很大。在对就业分析和前景方面我也深有感触。一直以来我对所学的专业都可以说不是很了解。对于以后的走向实际用处都只是优先模糊的了解，?除了这简单的概念我还知道每个方面所应具备的素质和能力，而除此还有产品开发、产品测试、客服支持等领域。这些领域都是我们能够涉及并且通过一定努力就能胜任的。通过他的一番介绍?使我真的有种豁然开朗的感觉?并对我们专业的就业方面有了比较全面的了解。在其后的见习时间里，公司给我的实习期间的定位主要是从事较简单的网站开发的工作，主要负责BBS网站以后台制作。在这段实习 期间，我参与了完整的BBS系统的开发过程，以前在课堂上学到的理论知识是到了很好的实践巩固，同时学到了更多新的东西。通过完整的项目开发，我对MVC的开发模式有了直观的认识，对整个开发流程有了一定的了解，能够熟练掌握CSS、Div、Html语言，并初步掌握了Struts+Hibernate+Spring框架技术，能够独立完成数据库建立、前台页面编写、后台代码编写等完整的开发过程，并对团队合作有了更深刻的认识。在一个项目的完整开发过程中，技术固然很重要，但是团队合作才是更重要的。因为一个项目从需求分析到应用实施，需要各个部门人员的分工合作。当整个团队因为自己一个人的工作没有完成时，受拖累的会是整个团队，深愧自己的知识是多么的欠缺，书到用时方恨少。当然团队的合作精神是不可小觑的，每个人充分发挥自己的才能和特长互相帮助就会顺利的完成项目。所以，具备良好的创新意识和团队合作意识，能够迅速融入开发团队和工作环境一个程序员必须具备的素质。这种能力需要通过不断积累工作经验才能得到培养和提高。时间一晃而过，转眼间我们是见习就结束了。这是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了一段精彩而又美好的回忆，所谓读万卷书行万里路，没有经历过实践的考验的理论永远都是纸上谈兵，这