2016年电大“开放教育试点”法学本科《劳动法学》模拟试题及答案.docVIP

“开放教育试点”法学本科《劳动法学》 模 拟 试 题 共43道题，满分100 分。考试时间：150分钟 一. 填空. （共 11 小题，每空1分，共20分） 1. 劳动关系是我国劳动法调整的主要对象。 2. 我国劳动法的性质是社会主义的劳动法，具有社会主义的本质。 3. 1802年英国议会通过的《学徒健康与道德法》是第一个限制工作日长度的法律，一般认为这是资产阶级“工厂立法”的开端。 4. 1919年国际劳工组织正式宣告成立，中国是国际劳工组织的创始会员国。 5. 按照劳动者与用人单位关系划分，劳动法律关系可分为本单位劳动法律关系和兼职单位 劳动法律关系。 6. 劳动者作为劳动法律关系主体必须具备劳动权利能力和劳动行为能力。 7. 我国《劳动法》规定，工资水平在经济发展的基础上逐步提高，国家对工资总额实行宏观调控。 8. 《劳动法》规定，社会保险水平应当与社会经济发展水平和社会承受能力相适应。 9. 《劳动法》规定，从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业成员资格。 10. 职业介绍所是指依法设立的，从事职业介绍工作的专门机构。 11. 女职工应包括从事体力劳动和脑力劳动的妇女。 二. 单选. （共 10 小题，每小题1分，共10 分） 1. 一般认为，劳动法成为独立法律部门的时间是D。 A .18世纪 B .19世纪上半叶 C .19世纪下半叶 D .20世纪初 2.