工信部检查监理工作指引解析.pptxVIP

公诚管理咨询有限公司 工信部迎检工作总结 目录 一、行为、实体检查-强调 3 三）、监理单位资料问题 总结：1、项目经理、总监在开工前对全部人员交底，开工前不能三级交底 一、行为、实体检查指引-强调 4 三）、监理单位资料问题 总结：1、监理工程师要有旁站记录 2、监现架构里要有安全监理人员 3、在建工程：也需要提供完工站点的随工、隐蔽、测试签证 二、行为、实体检查指引 5 5、行为检查难点 一）行为、实体检查指引 二）监理资料目录、指引、模板 三）项目时间指引 四）竣工资料目录及时间指引（参考） 一、行为-重点检查表 6 5、行为检查难点 二）、施工单位资料问题 二、迎检准备难点 7 一）、建设单位未确定备检项目清单 1 未提前牵头确定被检项目、现场站点,无法准备 2. 未及时确定项目关键点时间，监理、施工无法整改。 案例: 1.建设单位确定项目和现场需要很长时间,有些1个月都确定不下来 特别是现场需要反复选点。 2、留给资料、现场整改时间短，有三四次是是直到工信部检查前几小时才准备好资料和现场整改。 3.特别是15年 工信部检查江西，前一天下午通知要施工单位准备探测器（探测光缆埋深是否够），晚上通知随便抽查，在工信部检查当天早晨6：00点，监理和施工就出发探测一遍，以便找出一些好的地点引导检查 二 、迎检准备难点 8 5、行为检查难点 二）、施工单位资料问题 1、竣工资料： 1）没有，导致临时补，2）随工、测试资料表格、内容未确定，需要临时找 3）资料做假。4）迟迟提交不上来 5）整改来不及 2.报审资料没有或不符 3.在建工程完工站点没有随工、测试资料 4.施工单位已退出，无法整改，最后监理不得不代做所有的资料 5、工程材料、设备、仪器仪表：没有清单、合格证、质量检验证明 二、迎检准备难点 9 5、行为检查难点 三）、监理单位资料问题 １）监理日记没有原始记录或质量不高 2）监理通知没有收集或发现问题没有下发 3）监理周报：没有针对项目 4）监理周报中安全、质量问题比较少，主要是进度内容 5）旁站记录不规范 四）、现场提问题监理回答不上来 三、经验案例 10 三、经验案例-天津： 11 一）行为检查： 1、监理日志、随工验收记录没有对强标内容进行描述或描 述不详细。 1）防雷接地：检查记录没有描述接地线径大小、测试地阻 值。只在表格中简单写了“合格”或“符合要求”。 2）防震加固：检查记录没有描述固定螺栓规格、数量，只 在表格中简单写了“合格”或“符合要求”。 3）电源线：检查记录没有描述电缆线径大小。 2、工信部检查人员口头交流时，指出项目监理机构人员的岗位职责没有针对项目具体编制，是通用模板；监理规划或细则没有对施工现场的周围环境描述，未体现出对本工程的针对性。 3.项目总监的《安全生产考核合格证书》过期。原因：因为广东通管局从2014年起没有办理《安全生产考核合格证书》继续教育。 三、经验案例-天津 12 二）实体检查 1.检查内容：联通-其他监理单位 光缆保护接地 分纤箱、光交箱保护接地 现场防护用品配备、检查 施工单位是否会使用四合一气体检测仪。 现场抽查施工人员对安全交底时间，开工时间进行询问，现场施工人员和施工队长回答不一致，不知道具体时间。 三、经验案例-天津 13 2.实体检查发现问题 ? ? 问题1：接地线没有和扁铁可靠连接，可通过加弹簧垫片进行整改： ?问题2：分纤箱接地线未就近接地，接地位置应在分纤箱下方就近接地。 问题3：光交箱内光缆加强芯和铝护层要充分有效接地，尤其是加强芯的接地要可靠有效，检查发现铝护层接地不牢固。 图1 图2 问题1：接地线没有和扁铁可靠连接，可通过加弹簧垫片进行整改 问题2：分纤箱接地线未就近接地，接地位置应在分纤箱下方就近接地。 三、经验案例-天津 14 问题4、现场看到新的安全绳，问监理安全绳怎么配备，现场施工人员说每个工程都买新的，工信部检查人员现场给否定了。 比较好做法：楼道内的分纤箱底要到楼板距离不能低于1.8米，竖井里面按照规范施工 用杆线光缆托架固定在竖井里面，检查人员指出这种做法比较好 电信： 问题1：电池架上接地线连接位置，工信部检查人员指出，应将架上的漆去掉，以达到充分接触的目的。 三、经验案例-天津分享经验 15 1、充分准备：前期做好充分准备，规避了绝大部分问题，比如电信我司被检项目6个，检查组只指出1个问题：有1个项目总监的《安全生产考核合格证书》过期。其他监理单位被查出很多问题。 2、证书过期处理：总监《安全生产考核合格证书》过期，应该马上更换总监，现场与其解释因广东通管局没有组织继续教育，理由不被采纳，工信部人员提出，广东不能续期，可以来天津续期或重新考证。 3