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两学一做的学习笔记 要深入基层 两学一做的学习笔记：要深入基层 两学一做学习教育是加强党的思想政治建设的一项重大部署，基础在学、关键在做，最终目的和落脚点在成为一名讲政治、有信念;讲规矩、有纪律;讲道德、有品行;讲奉献、有作为的合格共产党员。如何在国有企业取得实效，我认为，做为关键少数的党员领导干部以上率下的带头作用至关重要，风行草偃、从化无违，企业党员领导干部只有率先垂范、树立榜样，才能影响和带动公司全体党员学有标竿、做有方向，推动学习教育扎实开展。 一、信能立身。 学党章党规、学系列讲话，重点解决的就是信念失守、政治失向的问题。千磨万击还坚劲、任尔东西南北风，习近平同志用这样一名言，要求党员领导干部要坚定理想信念，坚定中国特色社会主义的道路自信、制度自信和理论自信，有了三个自信的精神之钙，立身就有了根基、发展就有了方向、工作就有了动力。理想信念不是空洞的，是具体的明确的，对于国企领导干部，就是要在三个自信的指引下，坚定发展信念、看清发展大势、树立必胜信心。有了这样的政治高度和定力，才能登泰山以小天下，谋大局、观大势、抓大事;才能始终保持不畏浮云遮望眼的坚定，辩清大是大非、把牢政治方向;才会在遇到困难挫折时，始终坚守咬定青山不放松的信念，路遥不觉远、遇险不畏难。面对目前xx电力网弱源少、市场委缩、管理粗放、思维封闭等诸多矛盾问题，做为公司领导应认真研判形势，凭借师党委着力打造自主工业体系的强劲东风，依托七师开放发展和兵地融合的大平台，科学规划、制定措施，坚定开放、绿色、节能、优质的发展理念不动摇，坚定实现年售电量100亿、供热面积1000万平米;有效装机容量突破200万千瓦;总资产突破100亿;主营业收入40亿的1214十三五战略目标不动摇，用理念信念来凝集共识，用目标蓝图来激发斗志，凝聚心齐气扬、和衷共济的正能量，推动企业由一元型向多元型、生产管理型向战略投资型、传统型向现代型、垄断型向开放型的跨越。 二、德要率众。 德行，是做人做事的根本。党员干部修德的核心，应该集中体现在责任二字上。习近平同志指出：为官避事平生耻，看一个领导干部，很重要的是看有没有责任心，有没有担当精神。xx电力的领导干部，是企业发展的领头雁 ，面对十三五企业转型跨越的机遇和挑战，就是 要担责不推、担难不怯、担险不畏、担屈不怨，行大道、守大义、怀大德，炼就勇争一流的豪气、攻坚克难的锐气、实事求是的地气、爱厂如家的正气，拥有了这种昂扬向上的精气神，就会激荡出感人、服人、率人、化人的官德向心力，形成近者悦、远者来的强大凝聚力，就能成为员工的主心骨和贴心人，才能带领企业涉险滩、闯关隘、攀高峰，不断创造更大的价值。 三、干能成事。 两学一做的学习笔记 要深入基层两学一做的学习笔记 要深入基层 习近平同志说过：要为民办事，先要想办事，还要能办事、办成事。xx电力做为国有企业，追求利润和效益最大化，就是企业最大的事 ，各级领导干部的一切工作重心，就是要紧紧切入这个大事做文章。说一千道一万，国有企业要承担更多的政治、社会、经济责任，最终要在实现赢利中体现;服务经济和民生发展、提供就业、打造电价洼地，也要依靠创造利润来实现。所以，企业领导干部的价值，不应该体现在行政级别和职务身份上，而应体现在本企业的规模和效益，在同行业所处的排名和量级上;应该体现在本企业对七师经济发展和民生保障方面的贡献率和带动力上;应该体现在企业增效、员工增收的具体成效上。要实功实做、难事勇做，树立有作为、才有地位的意识，牢记干成事、才叫真本事的箴言。 两学一做学习心得：两学一做要深入基层1000字3篇心得体会，学习心得四、才需配位。工欲善其事、必先利其器，习近平同志曾用这句名言，勉励广大党员领导干部要有能力危机和本领恐慌，要加强学习、提升能力素质，使之与岗位职责要求相匹配。一个党员领导干部是否称职，取决于他解决实际问题的能力，领导干部能力的大小绝不是个人的小事，而是关乎企业兴衰成败的大事。面对新形势、新要求，xx电力的领导干部，应该努力培养以下三种才能： 一是履职的能力。加强业务学习，成为本行业的专才，成为行家里手。努力做到四个对标，即要管理对标，清楚本单位管理水平、成本控制、赢利能力，离同行业先进水平和国家标准的差距有多少?要政策对标，清楚与本单位相关的政策法规以及趋势走向;要行业对标，清楚本行业专业技术规范和前沿态势;要能力对标，以岗位职责的要求为标准，以同行业优秀的经营管理者为标杆，以适应经济新常态的能力要求为标尺，查找差距不足，勤学笃行、补齐能力短板。 二是识见的能力。就是要博学敏思、开阔视野，成为宏观掌控的通才。要用眼读有字书，懂得企业经营管理之识;用心读无字书，悟出天下大势中企业战略发展之识。 #from 两学一做的学习笔记 要深入基层来自学优网/ end# 两学一做的学习笔记 要深