2014高三考核方案定稿.docVIP

  • 10
  • 0
  • 约5.44千字
  • 约 10页
  • 2016-08-10 发布于河南
  • 举报
附件: 2014年高考奖金分配细则 一、教学及管理过程考核(10%)100分 (一)考勤。病假每天0.5分,事假每天1分。 (二)教学秩序检查。 1、学生课上学习状态、课上遵规守纪(《课堂秩序18不准》表现被记录一人次,扣1分。 2、课前准备不好、上课下课口号不响亮、致礼不规范被记录一人次,扣1分。 3、月假作业及检查反馈不查或不报被记录一次,扣1分。 4、参加例会(年级、班级、学科)缺少一次扣1分。 (三)常规教学检查。 1、集体备课不参加一次扣2分(极特殊情况向年级主任请假) 2、无学案或教学无个性化教案每次扣2分。 3、5分钟候课、课间接龙不及时或没有每次扣1分。 4、自习限训、自助餐训练岀卷不规范每次扣组长及出卷人各2分。 5、判作业判卷及批改记录不及时或不认真每次扣2分。 6、监考不按规定执行每次扣2分。 7、完不成每周做一套高考题、听课等任务每次扣2分。 8、考试各类分析材料、教学反思等不按规定完成每次扣2分。 9、弱科学生跟踪、补弱培优、谈话不落实每次扣2分。 10、学风检查:错题本、积累本、计划本、学案、笔记等未按不落实的每次扣2分。 (四)课堂教学中不按复习课、试卷讲评课要求落实的每次扣2分。 (五)不遵守办公纪律、不遵守学校工作纪律、办公室内务要求的每次扣2分。 (六)未执行年级其它高考备考要求的,视情况每次扣1-2分。 以上考核细项累计计算,直至扣完此项为止

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档