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- 2016-08-13 发布于贵州
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2007年10月自考试题劳动经济学全国试卷
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全国2007年10月高等教育自学考试
劳动经济学试题
课程代码:03323
一、单项选择题(本大题共20小题,每小题1分,共20分)
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。
1.劳动力供给的含义是指( )
A.在一定市场工资率条件下,劳动者个人或家庭愿意并且能够提供的劳动时间
B.在一定市场工资率条件下,政府规定劳动者的劳动总时间
C.一定时期内,一国或地区生产某种使用价值时运用的体力和智力的总和
D.一定时期内,一国或地区劳动人口的总和
2.在其他条件不( )
A.最低劳动供给价格上升B.劳动力供给减少
C.劳动力供给增加D.就业机会减少
3.反映劳动力需求量变动对工资率变动的反应程度的指标是( )
A.劳动力需求的交叉弹性
B.劳动力需求的自身工资弹性
C.劳动力供给的自身工资弹性
D.劳动力供给的交叉弹性4.引起劳动力需求量变动的最重要原因是( )
A.工资率B.技术进步
C.资本规模D.企
5.劳动的边际产品收益可以表述为( )
A.增加一单位劳动要素投入所增加的产量
B.增加一单位劳动资料投入所增加的产品价值
C.平均每单位劳动要素投入所带来的产品收益
D.劳动的边际产量与产品价格的乘积
6.如果两类劳
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