如何加强企业会计核算规范化管理.docVIP

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如何加强企业会计核算规范化管理.doc

如何加强企业会计核算规范化管理   摘 要:随着我国经济的快速发展,在我国的社会经济生活中中小企业已经成为了一个重要的组成部分。我国国民经济发展的基础就是中小企业,中小企业发挥着重要的作用,例如在市场竞争时有促进作用,在就业方面增加了很多的就业机会,给群众生活带来了很大的方便,在技术创新方面也发挥着巨大的作用。不仅如此,中小企业的发展还关系着国民经济的发展和社会的和谐。但是中小企业也存在一些问题,管理水平有限,纳税不严格,由于各种原因,它的会计核算也不规范,所以在问题频发的中小企业一定要发现企业内部的问题并且实施一些新方案。   关键词:企业;会计核算;规范化;管理   适应性强、机制比较灵活的中小企业几乎都存在着一些市场空白,那就是经常被大企业忽略或者没有提供有效的服务。大多数的中小企业凭借自己的优势来参与市场竞争,但是中小企业在制度与管理方面存在着严重的问题,会计核算中问题也是有很多。本文就针对企业在会计核算方面出现的问题及如何加强企业会计核算规范化进行了一系列的探讨,并就其出现的原因给出了一定的有效的解决办法。   一、企业会计核算出现的问题   1.主体界限方面出现的问题   在一些中小企业中经常会给我们一种感觉就是“乱”,特别是资金方面。一些企业往往会出现老板的钱公司账上的资金不分离,混合在一起。会计核算的主体界限根本没有明确的分清楚,经常会出现个人财产和企业财产不分离的现象,与大企业相比,大多数的中小企业的经营权没有和所有权明确划分与纷纷离,它们之间没有一个界限。目前,民营企业也较多,同时也就出现了一些问题,我们知道民营企业的投资者就是这个企业的经营者所以难免会出现一些财产上的问题,这样会计核算就会显得很麻烦,给会计核算带来了很大的麻烦。有的小企业的老板由于人数和其他方面的原因,自己管着企业的资金,所以就很随意,这样会导致公司的账很宽,难以管理,给会计核算带来了极大的不便。   2.基础工作上出现的问题   (1)不依法规范的建账。会计核算中的违规操作在中小企业时常发生,经常不依法、不规范建账,并且有的企业就没有设账,即使有账也是很乱。有的中小企业就不止一套账、他们甚至有两套及多套的账,这回会导致中小企业反映出来的会计信息不真实。当然,在会计核算方面也有很大的问题,例如一些费用本来应该按规定进行摊提却没有按照规定实行,还有利润方面经常会出现人为的操纵。有的中小企业的会计人员在专业知识方面掌握的不牢或者专业知识结构老化,使得很多的会计工作难以进行。   (2)会计人员和会计机构的问题。在企业会计机构设置方面也存在着一系列重大的问题,有的小企业根本没有设置相应的会计机构,设置会计机构的企业也是问题不少,表面上设置了会计机构,但是分工不明确、层次不清楚。会计人员方面也有很大的问题,我们经常会见到一些小企业――“家族企业”,这些企业用的员工全部都是自己的家属或者亲戚来当出纳,然后找一个兼职人员来管理账簿,他们找的这些兼职人员有在会计事务所聘请的、也有在税务部门或者国企工作的财务人员。因为是兼职人员所以他们就是定期到企业去做账,但是中小企业受各方面的约束,譬如:自己本身的发展前景、外界人员的认可度等,这些中小企业往往不能像大企业一样有很大的盈利去吸引优秀的会计人员。在中小企业经常会发现他们聘用的会计人员无上岗证,而且也不惧专业技术资格,更不用说会计人员的继续教育工作了。   (3)会计监督。我们都知道会计有两大基本职能核算和监督那么其中的一项职能就是会计监督。会计监督能最大程度的保证会计信息的准确与真实,而且在会计行为方面也能保证其合理合规。内部会计监督就是说会计人员要监督本单位的内部经济活动,但是往往在一些中小企业经常会发现管理者干预会计工作,会计人员也由于种种原因会受到管理者的一个约束与牵制,因此,会计监督的职能也就无法顺利的开展与进行。   3.流动性大   中小企业由于其特殊性,会计人员的流动性很大,企业会计非常的不规范,各个层次的人都有,自己家属、朋友、亲戚或者有水平的会计师。总之,中小企业的会计更换的平率还是比较快的。其中的原因有很多,有企业内部的也有外来因素(如会计师的原因)。   4.制度不完善   中小企业制度严重缺失,稽核、计量验收、财产清查等等这些制度非常不全,就算有几项制度也是一个形式,从来没有真正的实行过。有的管理者虽然也意识到了这个问题的存在,但是没有去解决,这给企业带来了很大的不利影响,使企业内部与外部均遭受困难。   二、出现问题的原因   1.会计人员管理方式不恰当   内部会计监督的意思就是会计人员对企业内部的经营管理活动进行的监督,但是在一些中小企业,企业内部的经济活动常常会被管理者干预,因为会计人员受到管理者的牵制,往往就会按照管理者的意思办事

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