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- 2016-08-22 发布于贵州
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纪检监察工作汇总及一步工作
大庆分公司2012年纪检监察工作总结
2012年,大庆分公司党风廉政建设和纪检监察工作在市纪委、省公司的正确领导下,坚持用科学发展观统领纪检监察工作,围绕加快发展、深化改革、服务于企业中心工作这个主题,深入推进党风廉政建设和反腐败工作,从加强教育、健全制度、强化监督等方面入手,标本兼治,逐步形成防止和惩治腐败的合力,为分公司保持持续、健康、稳定、跨越发展创造了良好环境。现将党风廉政建设和纪检监察工作汇报如下:
(一)基本工作情况回顾
1、“一岗双责”,落实责任制为抓手,扎实推进惩防体系建设;
大庆分公司公司党委坚持把党风廉政建设责任制与各项工作紧密结合,深化责任制和目标管理,本着“谁主管,谁负责”和“一级抓一级,逐级负责”的原则,对领导干部廉政建设的责任作了明确分工,实行“一岗双责”。坚持主要领导是第一责任人,亲自部署亲自抓,切实做到党风廉政工作有部署、有落实、有检查、有考核,确保了党风廉政建设和反腐败工作任务的圆满完成。一是部署了2012年纪检监察工作要点及制定党风廉政建设工作方案,安排部署2012年党风廉政建设工作。年初与中层干部签订年度党风廉政建设责任状24份。二是年初制定《党风廉政建设工作责任方案》《党风廉政建设责任制考核细则》《责任追究制度》,明确职责范围和责任主体,考核结果作为责任追究和年终考核的依据。三是基层单位责任人与所管辖各部门责任人签订党风廉政建设责任状。四
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