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xx县新农办 “三查三看”教育整改落实情况报告 ?中共xx县委深入开展创先争优活动、“三查三看”教育领导小组办公室： 根据县委的统一部署，6月份以来，xx县xx办紧紧围绕“三查三看”教育“在学习上有新提高，在贯彻民主集中制上有新进步，在全心全意为人民服务的宗旨实践上有新成效，在项目工作上有新举措”的要求，围绕“争先进位，勇当科学发展标兵”的主题实践目标，通过开展学习教育、调查研究、征求意见、交心谈心、召开专题民主生活会等各项工作，进一步分析检查出了自身存在的突出问题，对存在问题的根源和任何改进进行了分析和研究，制定整改落实方案，结合实际制定了整改措施，使整改落实取得了明显成效。现将整改落实情况报告如下： 一、加强领导?、明确目标，确保整改落实取得实效 （一）理清思路、明确目标，切实开展整改落实。我办整改落实工作始终以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，认真贯彻落实党的十七届三中四中五中全会、省委八届八次全会和市委二届七次全会精神，结合单位职责，不断强化责任意识、发展意识、廉政意识，着力提升工作效率和服务水平，突出抓好试点建设、新农村建设规划、指导员日常管理三项重点工作，努力推进全县新农村建设。围绕建设学习型组织、服务型机关、创新型团队、实干型队伍的目标，着力解决学习能力、执行能力、创新能力不够强，思想观念不够解放，工作方法不够科学，制度执行不够到位，项目工作力量薄弱和“慢、难、满，旧、漂、少”等问题，实现班子素质明显增强、机关作风明显转变、项目工作积极推进、人民群众满意度明显提高等目标。 （二）加强领导、明晰责任，确保整改实效。整改落实工作由主任、支部书记xx负总责，班子成员按工作分工抓落实，承办股室负责具体组织实施。加强力度、明确责任，使整改工作取得实效。 （三）把握原则、创新方法，确保整改落实有序推进。一是解放思想、注重实效。通过解放思想、转变观念，增强发展意识、争先意识和责任意识，用新理念谋划新思路，用新措施推动新突破。二是科学发展，统筹推进。把开展“三查三看”教育与抓好重点工作结合起来，统筹考虑，合理安排，做到“两手抓、两不误、两促进”。三是深入实际，依靠群众。按照“力量在一线配置、情况在一线了解、问题在一线解决、干部在一线检验、形象在一线树立、政绩在一线创造”的要求，充分听取群众意见，自觉接受群众监督。 二、细化内容、强化措施，扎实开展整改落实 （一）注重学习、提高素质。以建设全心为民、团结务实、开拓创新的领导班子，建设政治坚定、忠诚敬业、团结协作、锐意进取的干部职工队伍为目标，以创新争优和学习型党组织建设为载体，我办制定了学习计划和方案，采取集中学习和自学相结合，系统学习和组织专题讲座相结合，调查研究与学习讨论相结合，研讨活动与撰写心得体会相结合等多种方式，抓好领导班子和干部职工队伍的学习。 1．领导班子积极参加理论中心组学习和政府系统领导干部“夜校”学习活动。一年来班子成员要按时参加理论中心组学习和每月初、中、末的政府系统集中学习活动，认真学习各种知识，并结合学习活动的相关知识，组织好本单位干部职工的学习。 2．抓好周一课堂。将周一周前会与效能政府建设的学习制度相结合，分析处理工作上存在问题，安排部署本周工作，加强学习理论基础知识，使干部的理论水平和业务素质得到提高。 3．完善学习制度。进一步抓实学习活动，我办制定了《学习培训制度》，年初制定了《学习计划》，班子成员每月读1本与本职工作相关的书籍，每月组织业务知识学习2个工作日，每月写2篇学习笔记，每半年写一篇调研报告或工作论文。副科以上实职领导干部在政府网站平台统一组建电子学习档案。 4．建立干部职工学习督查和学习档案制度。注重组织学习情况督查，每个干部职工建立健全学习档案。副科以上实职领导干部按时参加每年组织的法律知识考试，考试成绩录入干部学习档案。并把学习情况作为干部职工年终考核的重要内容。 （二）加强管理、提高效率。以建一流团队、创一流业绩为目标，切实加强对干部职工队伍的管理，不断提高工作效率和执行能力、创新能力，促进新农村建设各项具体工作。 1．推行岗位目标责任管理，合理设置工作岗位，明确岗位工作职责。按责、权相结合的原则，建立健全了岗位职责，明确了领导班子的分工，制定了《考勤管理制度》、《xx县xx办岗位目标责任管理方案》，规范了领导干部职工的行为，提高了办事效率和工作效率，增强了干部职工的事业心和责任感。 2．严格执行工作任务限时办结制。我办认真执行落实《服务承诺制度》、《首问首办责任制度》、《限时办结制度》、《工作目标责任追究制度》，干部职工对主要领导、分管领导安排的工作，按工作任务的难易程度，时间要求，明确工作时限，按质按时完成。一年来没有因服务或其他工作失误受到投诉、上访或被问责。 3．加强绩效、效能考核管理。在干