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潜力激活与创造力,发试卷三十四,及答案
潜力激活与创造力开发试卷三十四?
答题中
潜力激活与创造力开发试卷三十四
共 50 题,总分 100.0 分 ,请在 60 分钟内作答 。
? 单选题
? 多选题
? 判断题
单选题?共25题,共50分
1
2.0分
b47思维是()的前提。
? A.?领导表扬
? B.?创新
? C.?企业文化
? D.?物质奖励
A?B?C?D
?标记
2
2.0分
b47思维是()的前提,思维是人的本性所在。
? A.?高
? B.?创新
? C.?中间
? D.?底
A?B?C?D
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3
2.0分
b47专业技术是人类征服自然和改造社会过程中所取得的()。
? A.?约束
? B.?智力
? C.?资本
? D.?自我暗示
A?B?C?D
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4
2.0分
b47以()为特点的企业文化缺乏共同的价值观念,企业的价值目标和个人的价值目标是不完全一致的。
? A.?集体主义
? B.?个人主义
? C.?理想主义
? D.?实用主义
A?B?C?D
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5
2.0分
b47净化、优化人才开发环境有助于建立有效的()政策机制。
? A.?企业文化
? B.?制度文化
? C.?人才培养
? D.?管理文化
A?B?C?D
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6
2.0分
b47()是唯一不遵守收益递减规律的生产工具。
? A.?知识
? B.?技术
? C.?人才
? D.?娱乐
A?B?C?D
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7
2.0分
b47适应并满足知识经济发展的需要,是人才开发的()。
? A.?人性化
? B.?现代化
? C.?行政化
? D.?使命与目标
A?B?C?D
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8
2.0分
b47人力激励有一个时效问题,激励出现在员工(),即人力能力发展的上升阶段,其成果几率增长最快。
? A.?最佳年龄区域
? B.?治疗心理学
? C.?管理心理学
? D.?从众心理学
A?B?C?D
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9
2.0分
b47()是心态的反应,心态是内心储忆和生理状态的结果。
? A.?态度
? B.?情绪
? C.?行为
? D.?认知
A?B?C?D
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10
2.0分
b47缺陷一般指一个人在生理上()形成的某些不足或不完善。
? A.?或心理上
? B.?自我观念
? C.?自我激励
? D.?先天或后天
A?B?C?D
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11
2.0分
b47思维的()特征,使人能把获取的信息进行运用和发展。
? A.?独创性
? B.?逻辑性
? C.?概括性
? D.?深刻性
A?B?C?D
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12
2.0分
b47关于创新思维发展过程的有关理论,()所提出的思维创新过程最具有先进性。
? A.?沃拉斯
? B.?尼斯比特
? C.?爱因斯坦
? D.?梁文道
A?B?C?D
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13
2.0分
b47()是创新人才的必备基础,人的素质的高低直接影响着社会的发展和进步。
? A.?创新实践
? B.?创新技术
? C.?创新思维
? D.?创新思想
A?B?C?D
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14
2.0分
b47()就是指新思想产生、深化、交流并应用在生产生活中去,以促使企业获得发展、国家经济活力得到增强、社会取得进步。
? A.?技术应用
? B.?思想进步
? C.?知识创新
? D.?信息发展
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15
2.0分
b47对于一个国家和单位来说,只有具备创新能力的()是不可复制的,它是知识创新和技术创新的源泉,是构成一个国家或单位可持续竞争优势的根本所在。
? A.?创造行思维
? B.?聚合思维
? C.?创新思维
? D.?质疑思想
A?B?C?D
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16
2.0分
b47创新还有一个最基本的要求就是(),这是创新的本质要求。
? A.?实事求是
? B.?智力
? C.?务实
? D.?个体
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17
2.0分
b47()的实质是通过科学研究和社会实践,创造新的过程和成果并转化为生产力,以促进国民经济、文化和科学技术的发展。
? A.?创新
? B.?实践
? C.?生产
? D.?思维
A?B?C?D
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18
2.0分
b47创新能力的培养并非任何一种方式方法都能奏效,只有实施()才能达到预期的目的。
? A.?基础教育
? B.?演示
? C.?引导
? D.?示范
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19
2.0分
b47()是产生创新的基础和原料,任何领域的创新实践活动都要以该领域中的已有知识和技术为起点。
? A.?阅历
? B.?认知
? C.?知识
? D.?行为
A?B?C?D
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20
2.0分
b47当今世界,国家之间的竞争,实质上是()的竞争,这个竞争的核心是自主创新能力的竞争。
? A.?人才
? B.?科学技术
? C.?文化
? D.?经济
A?B?C?D
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21
2.0分
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