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附件3： 四川省专业技术人员年度考核表 微机编号 姓 名 董 小 锋 工作单位 中昊晨光化工研究院 现任专业 技术职务 助理工程师 考核年度 2011年 四川省职称改革工作领导小组办公室制 年 月 日 填  1 姓 名 董小锋 性 别 男 年 龄 31 党政职务 无 党 派 无 健康情况 良 取得任职 资格时间 2008年 受（续）聘 （任）时间 任 期 外语语种及达标情况 三级 考 核 内 容 自评分 考核领导 小组评分 2 本 年 度 参 加 的 主 要 专 业 技 术 工 作 、（60分） 进 展 情 况 和 完 成 质 量 及 本 人 承 担 的 具 体 任 务 、 作 用 本年度主要的专业技术工作是 1、初步解决客户在使用氟橡胶时所产生的一系列技术问题。并初步指导客户改进加工方式或修改一定的配方，以达到客户的使用要求。 2、了解客户的使用要求时，为客户推荐我院的橡胶产品或其它我院产品。 3、在总公司的方针下和在经理的指导下积极的与客户沟通，并建立一个良好的客户关系网，为产品的销售和售后服务打好基础。 4、做好相应的营销建议和报告 58 3 参 与 本 专 业 工（30分） 作 改 进 或 创 新 1、初步解决一定的技术问题； 2、给客户推荐我院的相应产品。 3、做好相应的营销建议和报告 28 4 本 专 业 论 文 发（10分） 表 或 专 题 文 章 营销建议及报告 8 5 本 专 业 领 域 获 奖 情 况 （加分项 5分） 2011获得销售公司年度先进个人 2 考 核 得 分 96 6 参 加 学 术 活 动 情 况 无 7 学 习 、 进 修 的 专 业 、 时 间 及 成 绩 无 8 包括思想道德、履行职责、完成任务情况 年 度 考 核 评 语 考核单位负责人： （ 公 章） 考核等级： 年 月 日 9 单 位 意 见 （公 章） 考核等级： 年 月 日 填表说明： 1、本表各栏均填写本年度内的情况。 2、本表1-7栏由本人填写，单位审查核实；2-5栏由职工本人自评打分、各单位考核领导小组评议打分，6、7栏不进行评议打分，第8栏由各单位考核领导小组负责填写评语及考核等级，第9栏由院人事部门填写。 评分细则： （1）第2栏：根据专业技术人员全年工作完成情况、完成质量、敬业态度等多方面综合情况进行考核，分值1-60分，满分60分。 （2）第3栏：该项为加分项，参与本专业工作改进或创新每项1-30分，满分30分。 （3）第4栏：市级及以上专业刊物发表4-10分；本专业专题文章1-3分（文章限字1500字以上，文章必须是本年度撰写），满分10分。 （4）第5栏：获奖”是指本专业类奖励，包括国家、省市 “劳动模范”省市“管理创新”、各行业协会颁发奖励等专业性奖励。该项为加分项，只考核单项最高分，省级及以上（含各行业协会）奖励5分、市级及以上奖励2-4分、满分5分。 4、考核等级填写“优秀”、“称职”、“不称职”。