答案13春学期《公部门人力资源管理》在线作业.docxVIP

13春学期《公共部门人力资源管理》在线作业试卷总分：100    测试时间：--    试卷得分：77 单选题 多选题 判断题、单选题（共 20 道试题，共 40 分。）    得分：281.  人称“科学管理之父”的是()A.梅奥B.韦伯C.法约尔D.泰勒      满分：2  分  得分：22.  福利是鼓励员工为本部门提供优质服务而提供的()以外的相应待遇A.补助B.补贴C.奖金D.工资      满分：2  分  得分：23.  行为科学管理理论以梅奥等进行的()为产生标志A.群体实验B.访谈实验C.照明实验D.霍桑试验      满分：2  分  得分：24.  赫茨伯格的双因素理论中()为维持因素A.惩罚因素B.奖励因素C.激励因素D.保健因素      满分：2  分  得分：05.  职位分类是以()为主要依据，建立在工作分析基础上的分类方法A.职级B.职等C.人员D.职位      满分：2  分  得分：26.  绩效评估绩效评估具有()的双重特征A.定量和定性B.测量与评定C.设计与实施D.制定和评估      满分：2  分  得分：27.  20世纪60年代()提出人力资本理论A.贝克尔B.库兹涅茨C.威廉•配第D.舒尔茨      满分：2  分  得分：08.  下类不属于职位横向分类的是()A.职门B.职组C.职级D.职系      满分：2