数据库系统概论之画ER图题目-高校管理系统的信息需求.docVIP

高校管理系统的信息需求 包含两个：教学管理子系统的信息需求和工资及福利管理子系统。 ⑴ 教学管理子系统的信息需求 需要管理对象与存储信息包括： ①学生：包括学号、姓名、性别、年龄等。 ②班级：包括班级号、班级名、人数等。 ③教师：包括教师号、姓名、性别、职称、E-mail地址、电话号码和家庭地址等。 ④课程：包括课程号、课程名、学分、周学时、课程类型等信息。课程类型与上课周数有关。该学校的课程类型分为共同限选课、专业选修课和必修课三种。其中，共同限选课和专业选修课属于选修课。共同限选课是不分专业、面向全校学生的选修课，共分为五大模块，每门共同限选课仅属于一个模块。专业选修课是面向本专业学生的选修课，某一专业的学生只能选修自己专业的专业选修课。每个专业都规定了学生可以选修的专业选修课的门数，不同专业所规定的选修课门数是不同的。受教学资源、教师人数和教学成本的限制，每门选修课都有一个选修人数上限和人数下限。另外，为了保证必修课的教学质量，每门必修课都有一个课程负责人。 ⑤专业：专业号、专业名、选修门数等。 ⑥系：系号、系名等。 教学管理子系统中各对象间的联系： ①每个学生都属于一个班级，而一个班级可以有多个学生； ②每个班级属于一个专业，一个专业可以有多个班级； ③一个专业属于一个系，一个系可以有多个专业； ④一个教师属于一个系，一个系可以有多个教师； ⑤每个教师可教授多门课程，同一门课程可有不同的教师教授。但同一教师不能重复教授某门课程，教师在固定的时间和教室教授某门具体课程； ⑥每个学生可修读若干门课程 选修课或必修课 ，每门课程可有多个学生修读。对任何课程学生都可申请免修不免考； ⑦某个具体的学生参加某门课程的学习，应有一个固定的教师。 ⑵ 工资及福利管理子系统 主要负责管理教师的工资、岗位津贴、养老金、公积金、课时奖金、住房贷款等。 管理对象与存储信息： ① 教师：包括教师编号、姓名、性别、工龄、职称、基本工资、养老金、公积金等。 ② 课程：包括课程号、课程名、总课时等。 ③ 职称：包括职称号、职称名、岗位津贴和住房贷款额等。 工资及福利管理子系统中各对象间的联系： ①每个教师可教授多门课程，同一门课程可以有不同的教师教授，但同一个教师不能教授两门相同的课程。并假设教师在每个学期末都要接受学生的评估，而教师的课时奖金与评教等级有关；②每个教师当前被聘任的职称是惟一的，而不同的教师可被聘同一职称。 要求： 画出分ER图。 合并分ER图。 转化为关系模型。