(word)泰瑞创通信2012年下半年活动方案.docVIP

同在一个公司 共享建和睦家园 泰瑞创通信2012年第二次员工活动策划书 人力资源部策划 2012年11月 一、活动背景 由于公司业务发展的需要，最引进一批新员工加入公司。为了帮助新伙伴更好的融入公司氛围，强化原有公司企业文化的植入，提升团队的合作协力和工作效率。将在近期开展一次户外团队活动，活动旨在使大家在通过游戏促使大家融入团队的过程中放松身心，以更好的精神状态和更积极的心态投入到工作。 二、活动目标 破冰之旅：打破原有部门格局，将所有员工拆分到不同组内，组建新的团队小组，打破陌生和隔阂，团队成员之间相互认识。 暖春之旅：在破冰的基础上，团队成员通过相互认识和了解，树立主动沟通的意识，学习有效的沟通技巧。 收获之旅：小我的个人融入集体的大我中，团队和个人相互成就，通过活动让大家感受到身为泰瑞创人的自豪感。 三、活动效果预估： 融入集体和团队，让团队认识自己，自己了解团队。 对团队具有高度的责任感，能为团队贡献自己的力量是一件值得荣耀的事情。 懂得在成功时欣赏他人，困难时鼓励他人，进步时赞美他人。 四、执行方案 时间：11月月底前 地点：有场地的农家乐。（三圣乡比较好，其他地方需要租车。） 形式： 10人为一队，每队给自己起一个响亮的名字。目前公司人员可以组成6个队，同时欢迎携带家属参加，鼓励家属参与公司活动，营造活力的氛围，鼓励分享。（如带家属并实际参加活动的，请提前报名登记，方便分组。） 对象：全体员工。自行搭车去目的地集中。 游戏设计： 组建团队 ↓ 揉肩捶背2分钟，交互进行（放松身心，准备投入训练） ↓ 破冰（相互认识和趣味介绍） ↓ 融冰（趣味斗地主、趣味斗地主延伸游戏） ↓ 暖春（气球类：协作坐气球、戴眼罩背人踩气球） ↓ 收获（同舟共济、盲人三角、快乐转移、快乐拼拼拼，以拔河比赛结束） ↓ 总结颁奖 五、相关安排 （一）注意事项： 安全：全员树立安全意识，自我保护意识。 装备：穿着舒适运动装，运动鞋或宽松休闲装，休闲鞋。严禁穿着皮鞋等不利于运动的鞋类或着装。 纪律：一切行动都要听取指挥，不得擅自离开队伍，不得故意违背培训人员的安排，想自己所想，做自己所做。活动中不能饮酒或其他含酒精饮料。 （二）时间安排： 日 期 时 间 培 训 安 排 活动 前3天 和各部门主管通气，告知注意事项和活动目的，取得主管人员认同，并协助组织人员动员工作。 活动日安排 9：30 指定地点（农家乐）集合 9：30-10：00 各组人员分组情况确认 10：30-12：30 破冰活动 12：30-13：30 午餐 13：30-15：30 暖春 15：30-16：00 休息、回顾总结 16：00-17：30 收获 17：30-18：00 总结颁奖 18：00-18：30 晚餐 18：30- 各自回家休息 （三）工作分工： David：方案审批、活动总结发言、颁奖 Annie：活动方案审查 Tom：活动策划、现场组织 Tina：现场秩序维护与组织、人员分组协调 Villa：奖品采购、活动地点考察选址、就餐安排 Linda：费用预算审核 （四）主要游戏介绍： 游戏名称 作 用 揉肩捶背放轻松 团队成员围成一圈交互按摩肩膀，捶背，放松同伴，放松自己。正式开始前可以起到缓解气氛的作用，通过相互服务，提升团队热度，打破成员间相互不熟悉和冰冻感。 自我介绍绕绕绕 通过不断增加难度的介绍自我和同伴，技能提升成员快速反应能力，又能让成员之间相互熟悉。 趣味斗地主 提升团队的协作和配合能力，营造轻松活泼的氛围。 瞎子背瘸子 团队的默契配合能力，趣味性强，氛围活跃。 快乐转移 团队协作，刺激性强，没有安全隐患但是很刺激。 屁股大考验 妙趣横生，笑声不断，团队合力被最多限度发挥。 大拼盘 团队协作，集体智慧的的大考验，提升团队成员协作能力。 同舟共济 通过动手能力、协作推进，让大家在快乐协作中提升成员的配合能力 抢凳子 任何时候都能调动气氛的经典游戏 拔河 集体能力大考验，最能调动活动氛围，提升团队荣誉感 （五）费用预算： 名称 归类 数量 单价 合计 备注 气球 道具 5合 8 40 100个盒装或袋装，活动前一周采购 拔河绳 道具 1条 100 100 文具店有售，可长期使用。 废旧包装纸板 道具 20个 无 无 利用废旧包材 旧报纸 道具 20张 无 无 午餐 就餐 6桌 400 2400 晚餐 就餐 6桌 300 1800 矿泉水 饮水 6件 25 150 奖品 一等奖 10 30 300 沐浴露或洗发水或相当价值的实用物品 奖品