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- 2017-03-25 发布于湖北
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北京天地时光管理顾问有限公司 第五章 公司治理 关于公司治理或公司治理结构的概念最初是从国外引进的,相应的英文为“Corporate governance”,国内有法人治理结构、公司治理结构、企业治理机制、企业督导、公司治理等几种译法。 吴敬琏认为:“所谓公司治理结构,是指由所有者、董事会和高级执行人员(即高级经理人员)三者组成的一种组织结构。在这种结构中,上述三者之间形成一定的制衡关系。 北京大学张维迎认为,公司治理结构是企业所有权安排的具体化;公司治理结构的核心是指,在两权分离的情况下,所有者对经营者的监督和激励的问题,即委托代理问题。 公司治理结构 公司治理结构是指从公司法人资产的权利、责任的结构制衡上规范所有者与资产受托者、受托者与代理者相互间的责、权、利的制度安排,具体指一组联结并规范所有者(股东)、支配者(董事会)、管理者(经理)、使用者(工人)相互权力和利益关系的制度安排,是公司法人产权制度的组织结构形式。 公司治理结构的功能 (1)制衡与协调功能 (2)激励功能 (3)约束功能 公司治理模式 外部控制型治理模式 内部控制型治理模式 家族控制型治理模式 外部控制型治理模式 英美法系国家公司法人治理结构主要采取单线制,即股东大会下面仅设置董事会,而不设立专门的监督机构。其内部的权利分配是:由公司股东大会选举董事组成董事会,全面负责经营管理事务并进
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