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江苏省高邮中等专业学校 管理岗位说明书 单位名称（盖章）： 2016年 7月20日 岗位名称 校长 工作部门 校长室 岗位代码 岗位类别 管理 岗位等级 八级 岗位 职责 任务 1．校长作为学校的法人代表，主持学校全面工作。 2．忠实地执行党和国家的教育方针、政策法规，勇于改革、创新，积极推进教育现代化进程，全面实施素质教育，办好学校。 3．确立先进的办学思想与明晰的办学目标，科学制订学校发展规划，扎扎实实地开展工作。 4．行使学校人事管理权、财物调配权，建立和健全客观、公正、公平的人事管理与财物调配制度。 5．重视师资队伍建设，充分发挥教师的工作主动性、积极性与创造性，形成一支师德高尚、业务精湛的教师队伍。 6．以教学为中心，深入教学第一线，了解教学情况；一切从学校实际出发，领导教学研究和教学改革，努力提高教学质量。 7．各学科和谐、全面发展，面向全体学生，切实实施素质教育；重视学生的德育工作，建立健全德育新的管理制度，不断提高教育质量。 8．重视校园文化建设，讲究学校文化品位；不断改善学校办学条件与办学环境，增进师生身心健康。 9．加强学校的科学与民主管理，协调处理好各方人际关系，自觉接受党支部、教代会以及教师、群众的民主监督。 10．加强自身的思想建设和业务素质建设，树立终身发展观念，做到为人正派、淡泊名利、无私奉献。 岗位 工作 标准 1.贯彻执行国家教育方针、政策法规和学校规章制度； 2.教育理念、教育规划、教育设施等有远见； 3.治校有方，注重管理艺术，教师工作积极性得到充分调动； 4.注重学校常规建设和学生养成教育，切实提高学校文明程度； 5.抓好教育科研和教育质量提升，创建特色学校、品牌学校； 6.抓好安全工作，确保师生生命安全和校园秩序。 岗位 聘用 条件 1.有高尚的师德； 2.有本科及以上学历； 3.有高级以上职称； 4.有10年教学工作经验和5年中层以上管理工作经验； 5.有驾驭学校全局工作的能力； 6.有良好的身体素质和健康心理。 江苏省高邮中等专业学校 管理岗位说明书 单位名称（盖章）： 2016年 7月20日 岗位名称 办事员 工作部门 各部门 岗位代码 岗位类别 管理 岗位等级 十级 岗位 职责 任务 1．完成本岗位负责的主要工作； 2．完成领导交办的其他工作。 3．不断提高岗位所需的管理水平和技能； 岗位 工作 标准 1.自觉遵守规章制度，严格按章办事； 2.工作能力和服务意识强； 3.服从领导，团结同志，群众基础良好； 4.能保质保量完成工作任务。 岗位 聘用 条件 一般应具有中专以上文化程度，其中九级以上职员岗位一般应具有大学专科以上文化程度。 江苏省高邮中等专业学校 专业技术岗位说明书 单位名称（盖章）： 2016年 7月20日 岗位名称 中职高级教师 工作部门 学 校 岗位代码 岗位类别 专业技术 岗位等级 五 级 岗位 职责 任务 1.贯彻执行党和国家的教育方针、政策；履行《教育法》、《教师法》中规定的教师义务；根据课程标准和学校的教学计划要求制订本岗位教学计划。2.承担满额的教学工作量；根据学校规定，按教学环节组织课堂教学，注重理论联系实际开展课堂教学，教学效果好。3.有较强的教学科研能力，成为学科教学骨干。能够认真开展教学研究，承担公开课或教学示范课，同时每学年听课20节以上。4.完成有关部门所规定的常规工作；承担班主任工作；做好培优转差工作。5.指导教育教学研究工作，承担培养教师的任务。开展活动课，组织学科竞赛工作。积极参加教改教研活动，促进教学水平的提高。6.积极指导和培养年轻教师。7.担任教学工作、班主任或辅导员工作完成学校交办的其他任务。 岗位 工作 标准 1.自觉学习、贯彻党和国家的教育方针、政策；严格执行学校的教学计划，并按课程标准要求开展教学活动。2.有奉献精神，业务能力强，能够积极进行课堂教学改革，协调各学科关系。能运用现代化的教学手段进行教学，教学效果良好。3.积极参加教科研活动，及时了解学科教育的发展动态，每学年撰写教育教学论文1 篇，上公开课或教学示范课不少于2节，负责主持召开年段以上大型教研活动、家长会。参加继续教育不少于72学时。4.具有较强的创新意识和自主精神，认真完成各项教育教学任务。5.重视培养学生创新意识和实践能力，全面提高学生的综合素质。6.积极履行班主任工作职责，对学生在校的学习、生活全面负责，加强家校联系，所带班班风良好；培优转差工作卓有成效。7.能够以身作则做好对年轻教师的传、帮、带工作。8.教书育人，出色地做好班主任或辅导员工作，行政管理等人员则应出色地做好党政管理和其他兼职工作。 岗位 聘用 条件 1.具有本科及以上学历。2.具有中学或中职教师资格证书。3.具有高级教师任职资格，任现职6年以上。4.