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- 2017-06-08 发布于重庆
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0907劳动法考试
0907劳动法考试.txt都是一个山的狐狸,你跟我讲什么聊斋,站在离你最近的地方,眺望你对别人的微笑,即使心是百般的疼痛 只为把你的一举一动尽收眼底.刺眼的白色,让我明白什么是纯粹的伤害。 全国2009年7月劳动自考 一、单项选择题(20题,1分/题) 1、下列不属于劳动标准法的是( ) A、职业安全卫生法 B、工资法 C、女工未成年工特殊保障法 D、集体合同法 2、下列关于《劳动法》对人的适用范围的表述,正确的是( ) A、家庭聘用的保姆适用《劳动法》 B、个体经济组织聘用的劳动者不适用《劳动法》 C、事业单位聘用的劳动者不适用《劳动法》 D、国家机关和与之形成劳动关系的劳动者适用《劳动法》 3、用人单位应当在解除或者终止劳动合同后为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续,具体时间为解除或终止劳动合同后的( ) A.7日内 B.10日内 C.15日内 D.30日内 4.2008年6月1FI,甲公司向王某发出录用通知书,通知书上明确了薪资待遇,并约定1个月后正式到单位上班。2008年7月4日,王某到甲公司报到上班,双方于2008年7月10日签订了劳动合同。甲公司与王某建立劳动关系的日期是 A.2008年6月1日 B.2008年7月1日 C.2008年7月4日 D.2008年7月10日 5.职业中介机构为不满16周岁的未成年人介绍就业的,南劳动保障行政部门对其进行处罚的种类是
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