清华附中朝阳学岗位设置及聘任实施办法.docVIP

清华附中朝阳学校岗位设置及聘任实施办法 （九届六次教代会通过） 为深化事业单位人事制度改革，根据《北京市高等学校、义务教育学校、中等职业学校等教育事业单位岗位设置管理三个指导意见的通知》、《朝阳区事业单位岗位设置管理实施办法》及《朝阳区教育委员会关于事业单位岗位设置及聘任管理工作的实施办法》等文件要求，结合本单位的实际情况，制定本办法。 一、指导思想 以市区文件为指导，坚持从实际工作出发，进一步健全单位内部人事工作制度，规范单位岗位分类和设置的管理工作，建立和完善适合教育系统事业单位特点的岗位管理制度和聘任工作机制，逐步实现由身份管理向岗位管理的转变，充分调动各类人员工作积极性，促进学校事业发展，保证学校平稳过渡。 二、实施范围 适用于本单位编制内的所有管理人员、专业技术人员及工勤技能人员。 三、岗位设置情况 根据《关于事业单位岗位设置方案核准意见的批复》，我单位共设置岗位190个，岗位主体类型为教师专业技术岗位166个，占岗位总量的87.4％；辅助岗位为管理岗位15个，占岗位总量的7.9％；其他专业技术岗位4个，占岗位总量的 2.1％；工勤技能岗位5个，占岗位总量的2.6％。 （一）管理岗位 本单位共设管理岗位15个。 六级管理岗位2个，分别为校长岗位、书记岗位； 八级管理岗位1个，为信息中心主任岗位； 九级管理岗位12个，分别为总务处副主任岗位、科技教育办事员岗位、财产保管员岗位、教育处管理员岗位、教学处教务员岗位（3个）、教学处资料员岗位（2个）、电教管理员岗位、图书管理员岗位、档案管理员岗位。 （二）专业技术岗位 本单位共设专业技术岗位170个，其中教师专业技术岗位166个，其他专业技术4个。 1、教师专业技术岗位情况： 副高级专业技术岗位61个，其中，五级岗位12个，名称为中学高级教师一级岗位；六级岗位24个，名称为中学高级教师二级岗位；七级岗位25个，名称为中学高级教师三级岗位。 中级专业技术岗位62个，其中：八级岗位18个，名称为中学一级教师一级岗位；九级岗位24个，名称为中学一级教师二级岗位；十级岗位20个，名称为中学一级教师三级岗位。 初级专业技术岗位43个，其中，十一级岗位22个，名称为中学二级教师一级岗位；十二级岗位21个，名称为中学二级教师二级岗位。 2、其他专业技术岗位情况： 中级专业技术九级岗位1个，名称为校医岗位。 初级专业技术岗位3个，其中，十一级岗位1个，名称为财会岗位；十二级岗位2个，名称为分别为校医岗位、财会岗位。 （三）工勤技能岗位 本单位共设工勤技能岗位5个，其中技工岗位5个。 技工岗位：三级技工岗位2个，为汽车驾驶员岗位；四级技工岗位2个，为教学处文印员岗位；五级技工岗位1个，为食堂炊事员岗位。 四、岗位任职条件 （一）管理岗位的任职条件： A、基本任职条件： 1、遵守宪法和法律；具有良好的品德和职业道德；具有岗位所需的专业或技能条件；具有适应岗位要求的身体条件；具有岗位所需的其他条件。 2、一般应具有大学专科及以上文化程度。 B、不同等级岗位的具体任职条件： 岗位等级 岗位名称 2010-7-15