企业文化主持词_0.doc

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企业文化主持词_0

企业文化主持词 主 持 词 男: 尊敬的各位领导,各位选手, 男女合:观众朋友们,大家下午好! 女:激荡企业之魂,分享文化盛宴,这里是2010年****公司《企业文化知识竞赛》的比赛现场。我是***。 男:我是*** 男女合:希望我们两能陪大家度过一段紧张、激烈、充满智慧的时光。 女:为系统宣传和持续推广集团公司新的企业文化体系,**公司成立了企业文化宣贯领导小组,制定了切实可行的宣贯方案,先后组织了系列宣贯活动,今天的知识竞赛仅仅是其中的一项内容。 男:此次知识竞赛,旨在引领我们不断深化**文化源于产业报国的责任意识,兴于持续改进、革故鼎新的创新意识,成于创造价值的效益意识,盛于以人为本、互利互惠、共同发展的共赢意识,牢固树立责任、人本、创新、共赢的核心价值观。 女:不错,企业文化是企业生存的基础、发展的动力、行为的准则和成功的核心。没有强大的企业文化,再高明的经营战略也无法成功。我们希望通过持续的企业宣贯工作,真正让公司企业文化的精髓内化于心、固化于制、外化于行,不断提升公司的管理水平。 男:这次企业文化知识竞赛,是在全员知识答题活动的基础上,对公司新的企业文化体系精髓的又一次强化和宣贯。经过今天上午两轮激烈的预赛,从13个参赛队中产生了6个参赛队进行最后的角逐。他们分别是 代表队; 代表队; 代表队; 代表队; 代表队; 代表队。 女:恭喜你们,真诚希望各位参赛队员在这场决赛中机智应对,分秒必争,取得好的成绩。让我们共同分享你们的智慧,分享公司企业文化的芬芳。 男:这次知识竞赛的举办,得到了公司领导和各党支部的大力支持,在这里我们代表公司向你们表示深深地感谢。 女:今天,光临我们知识竞赛现场的领导有: 让我们以热烈的掌声欢迎他们的到来。现在,我宣布:2010年****公司《企业文化知识竞赛》正式开始! 男:下面,进入比赛的第1个环节,必答题环节。 比赛规则如下:必答题共18道,分为6组,每题10分,答对加10分,答错或答超时不得分不扣分。各参赛队自由选择一组题,选手按照座序独立回答,其他人不得提示和补充。答题时间 30秒。 女:接下来进入比赛的第1轮抢答环节,比赛规则如下: 抢答题共20题,以抢答的形式分两组进行,选手在主持人读完题并说“开始”后,参赛组员方可进行抢答,答题时间不得超过30秒,答对一题加10分,答错或超时,每题扣10分,主持人未读完题或未说“开始”就按抢答器的,扣10分,并由主持人继续补充完整后进行新一轮 的抢答。抢答取得答题权后,可由三名队员中的任何一名队员进行回答,其他队员可补充、 提示和回答。 男;下面进入比赛的第三个环节,共答题环节 共答题共10道,由各参赛队自由选择题号,并推选一名队员答题,其他队员可作补充。答对 加10分,答错或放弃不扣分。答题时间40秒。 女:接下来进入比赛的第二轮抢答环节。 男:激烈的抢答环节暂告一段落,接下来我们来进行观众互动答题,答对有奖哦。 女:下面进入比赛的最后一个环节,风险题环节 风险题分为三组,共18道题,每组6道,分为10、20、30分值,每队最多可选择两道风险题,也可选择放弃。各参赛队自由选择题组、题号,推选一名选手答题,其他队员可以补充,答 对得到相应分值,答错扣去相应分值。答题限时60秒。 经过4个环节的激烈角逐,本次比赛的结果即将揭晓,我们的工作人员正在紧张的核对,借此机会,让我们以热烈的掌声有请 讲话。 女:经过选手们的激烈角逐,本次知识比赛的结果已经花落各家! 获得三等奖的是 请 为三等奖颁奖。 男:获得的二等奖的是 请 为二等奖颁奖。 女:最后,让我们把最热烈的掌声送给获得本次知识竞赛一等奖。他们是 请 为一等奖颁奖。 男:获得本次知识竞赛最佳答题手的是 ,请 为他颁奖。 结束语: 女:企业文化是企业的核心竞争力,是员工智慧的源泉,是企业领导者决策的依据,是团队成功的精神支柱。让我们牢记“二八法则”,坚持“科学决策、严格执行、有效监督、持续改进”的管理方针和员工行为准则, 男:大力弘扬“********”的企业精神,肩负“****”的光荣使命,以“****”的胸怀与韬略,立足岗位,面向未来,为实现十二五目标而努力奋斗。 女:朋友们,激荡企业之魂,分享文化盛宴,本次知识竞赛到此就结束了,但是我们宣贯企业文化的行动才刚刚开始,落实企业文化的脚步还需继续前行,让我们用行动、用智慧共同建设和经营我们自己独特的企业文化,让我们的企业在国内乃至国际市场上开出绚丽的花朵。 男:再次谢谢大家的参与和光临!再见! 篇二:企业文化演讲比赛主持词 “宣贯企业文化,传承企业文化” 演讲比赛主持词 尊敬的各位领导、各位同事: 大家好!

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