誉杰8年辛酸史.docVIP

第一章 8年打工心酸史 首先感谢介绍我来誉杰公司上班的何阿姨，感谢8年来对我的工作大力支持及来来去去上班的100多位员工们！ 1.无故被辞退国庆节以来，我三次接到介绍我来公司上班的何阿姨的电话，告知老板要我离开公司并且老板不想跟我谈话，要介绍人来告诉我，（我觉得我在公司工作了8年之久，老板没有理由找到介绍人来说此话，因为介绍人不知道我在公司工作的情况，更不应该去打扰人家的正常生活）。在看到我没有动静的情况下，老板才3次找我谈话，3次都是铁了心的要炒我的鱿鱼，最终要我上班到11月底，理由是我跟市场部经理张淑珍闹矛盾（张淑珍放话“我不走，她就走”，为了给张淑珍一个交代老板选择了要我走），在此我想起了我已故的父亲是一个万人以上的大单位当年的造反派1号头头，我已故的母亲在60年代为了给弟弟妹妹从农村转到城市办户口，跟毛主席写过信，一个月后由中央办公厅寄来了批文，再由当地户籍部门解决了弟弟妹妹的户口问题。我的身体里流淌的是他们的血，我绝不会被人陷害就这么不清不白的窝窝囊囊的离开我辛勤付了8年的公司。 2..千里来打工我于2003年12月8日经何阿姨（原来是我长沙的邻居）介绍，由长沙来到广州誉杰公司上班（公司是2003年7月25日在工商注册的，公司是刚开张不久，）岗位为公司财务，到公司的第一天感觉老板人好，有学问、举止文雅、待人和气，（介绍人跟我说对老板要像对自己的弟弟一样，他不会亏待你的），我暗下决心，要努力工作，来报答介绍人和老板。来公司当天就着手财务工作，到下月发工资时老板给了我1200元（当时谈定1200元/月的工资），我退还了老板600元，因为我工作不到一个月，就拿了半个月的工资，老板惊讶（因为天底下没有这样的人了）。在公司工作期间，账和现金都是我一人负责管，在8年的工作期间，在我手上发放的现金就有4000多万元，到今天为止我没有贪污过公司1分钱。尽自己最大的努力为公司节约…….。 3..为公司避税、免税 为了给公司办实事，2004年初我给公司招来了3位下岗职工（当时国家为了扶持中小企业，下岗职工满公司的2/3人员，可以免除全部税金），我白天穿梭在劳动局、税务局，晚上加班，经过1个多月的努力终于给公司办下了3年的全额免税，为此老板奖励了我3000元奖金（当时我一再推诿，但是老板非要给我，我才接受）。为公司还办了4年的营业税3%（减了2%的营业税），没有得到奖金。公司其实是这2年才正常交税。 4..为了老板的未来清理其他股东当时公司有股东3人，加老板共4人，老板占股份60%，从直觉上觉得老板特别辛苦，承担了公司大部分工作，为了老板的未来着想，跟老板出谋划策把其他股东劝退，2005年10月最终公司成了老板一个人的公司，2004年、2005年、2006年老板多次说要给我股份，我说不急。老板在2004年起多次向我表态公司搞好了，不会亏待我，还多次向我表态说：”我挣了1000万就有你的100万等”，（到目前为止公司利润有近800万，还有2部车及办公设备，老板还多次表态在广州郊外给我一块地养老，因为有了老板如此的表态，我就像吃了定心丸，朝以后看更加努力的工作。就没有问起股份的事了，2007年后老板也没有再提股份之事了。但是员工一直以为我是股东，经常有员工说：（我们就拿一点工资，你们股东到年底还有分红），我从来没有向员工解释过，其实8年来到年底的全部奖金加起来也不到6万元。 5.为公司改变营运模式公司开业时的经营模式是开放性的，所有的业务外勤的手机都是挂在公司网上的，业务外勤人员可以直接接到电话，为了规避风险，引进了我的邻居（现任的市场部经理张淑珍，也是我儿子10岁时拜的干妈，实际上在引进此人时，也做过一番激烈的思想斗争，因为我母亲在临终时跟我留下遗言说：“此人不能打交道，太假了你斗不过她，要我答应我母亲，我当时是答应了母亲永远不跟她打交道的，因为在老家此人曾经严重的伤害过我”）。但是为了公司的发展，在没有更好的人选下，我放下了自己的私心，引进她的理由有（1）此人一贯工作努力，（2）没有成家（单身一人）对公司没有风险。引进她后公司由她一人接网上打来的电话，再由她分配给业务内勤，再由业务内勤通知业务外勤拜访，形成一种封闭管理模式，废除了原来的开放管理模式，使公司从此走上了一个良性循环的格局（原来的开放模式，造成了市场的严峻的恶性竞争的后果）。 6.站在市场的最前沿点击对手网站我的办公室单独安装了一个摩等，我还有一项最隐蔽的工作，就是每天到公司的第一件事就是上网看整个广州市本行业的关键字排名企业，由于恶性竞争造成了关键字的价格居高不下，为了打掉对手，点击对手高价关键字，这件事最少要占用我一上午的时间，有时候要到下午才能完成此项工作，这项工作我一干就是6年的时间，干掉对手市场部才能接到一些相对竞争对手少一些的单，接到的单也会多一些，成功率才会高，