私领域性别对比.pptVIP

私领域的性别对比 友谊 爱情 亲子关系 私领域的性别对比 同性友谊 女性之间的友谊 母女关系的延伸 女性之间发展友谊的障碍 女性化特质的限制 异性恋关系 同性恋恐惧 家庭事务的牵绊 女性地位的贬低 私领域的性别对比 男性之间的友谊 纯男性团体较排外 男性朋友之间较少情绪的分享与支持 男性之间发展友谊的障碍 竞争 权力结构 男性化特质的限制 同性恋恐惧 缺少同性恋的角色楷模 私领域的性别对比 异性友谊 异性友谊的收获 男性可以自我揭露 了解异性的感受 消除偏见和刻板印象 异性友谊的障碍 性别区隔 性欲化 性别归类 沟通模式的性别差异 私领域的性别对比 爱情 爱情三元论：Sternberg 亲密成分：在关系中亲近、相连的感受，例如自我揭露与亲密沟通 热情成分：在关系中产生强烈情感的驱力，例如外表吸引力 承诺成分：在关系中决定对象或者承诺维持关系 爱情三元论 私领域的性别对比 爱情关系的发展 在追求异性时，男性较强调自己的地位，女性则是外表 男性比女性更快陷入恋情 男性比较浪漫，女性比较实际 在爱情关系中，女性比较重视伴侣的情绪支持和沟通，男性比较重视伴侣的同理心 性别刻板印象是造成压力和不合的来源之一 私领域的性别对比 阻碍平等关系的障碍 性别刻板印象的信念 为经营关系所付出的努力 女性的教育生涯目标 男性自尊 双方的性别归类 私领域的性别对比 婚姻的满足感 婚姻分工 传统婚姻：丈夫完全负担生计，妻子负担所有家务 妻子为了生计必须外出工作，但是仍要负担所有家务 妻子选择外出工作，但是仍要负担大部分家务 平等婚姻：夫妻双方都选择外出工作，而且平均分担家务 私领域的性别对比 期待：传统婚姻和平等婚姻的夫妻较为满意，因为双方对性别角色的态度较接近 性别归类 夫妻双方的性格愈接近两性化或女性化，其婚姻满意度愈高 性别归类程度影响婚姻分工和沟通模式 社会支持：妻子的社会支持对婚姻满意度有显著影响 私领域的性别对比 家事分工 妻子做家事的时间大约是丈夫的两倍到三倍 上述结果不因为双方已婚或同居，妻子是否工作、工作时间、职业地位、社会阶级、居住地区、做家事的技能或态度而改变 私领域的性别对比 家务有给制 支持理由 使家庭劳动的贡献纳入GNP 综合所得税的免税额 保障没有外出工作的一方 反对理由 破坏夫妻间感情 要求孩子做家事也要付钱 私领域的性别对比 母子关系 母子关系等于亲子关系？ 母亲角色的迷思 所有女性都必须当母亲 女性天生就适合当母亲，母亲的角色凌驾一切 所有孩子都只需要母亲的持续照顾 私领域的性别对比 有关母亲角色的事实 未曾生育孩子的女性并不比有孩子的女性更不快乐 养育和照顾的技巧是后天学习而得的 母亲外出工作或者由保母照顾对孩子无害反而有益 私领域的性别对比 母职经验 全职家庭主妇 自愿的家庭主妇大都很满意 较容易过度保护孩子 职业妇女 孩子年龄还小的时候会有罪恶感 对自己的心理健康有帮助 对孩子有正面影响 双生涯的调适 单亲妈妈：缺少经济和社会支持 私领域的性别对比 父子关系 父亲角色的四种典型 道德启蒙者和教育者 生计供应者 性别角色楷模 两性化父亲 私领域的性别对比 父子关系的障碍 母亲角色的迷思：认为照顾孩子完全是母亲的事 性别归类：男性化特质不利于亲密关系 权力差异：男性将重心放在发展事业 离婚：父亲未得到监护权造成父子疏离 私领域的性别对比 父职经验 参与亲职 内容：陪孩子玩耍、看电视 孩子受益：智力发展、同理心 自己受益：增进人际敏感度和婚姻满意度、儿女的回馈 私领域的性别对比 工作 被迫照顾孩子的父亲觉得有压力 失业使父亲对孩子更加独断和严厉 单亲爸爸 地理距离 再婚 先前关系不良 孩子对父亲的负面态度 私领域的性别对比 共同负担亲职的必要条件 父亲或其它成年人的积极参与 善用小区资源 日间托儿所 自力救济方案：由专任教师加上家长轮流负责照顾幼儿 私领域的性别对比 制度改革 取消女性加班时间限制 两性皆享有育婴假、育儿假 规定企业设置托儿所 弹性工时、部分工时 私领域的性别对比 育婴留职停薪实施办法 育婴留职停薪期间，每次以不少于六个月为原则 育婴留职停薪期间，除劳雇双方另有约定外，不计入工作年资计算 私领域的性别对比 子女之管教权和监护权 过去规定（现在已修订） 父母共同行使或负担对未成年子女之权利义务，但是双方意思不一致时由父方行使 两愿离婚时，未成年子女的监护权归父亲，除非双方另有约定 判断离婚时由法院依子女之利益酌定监护人 私领域的性别对比 实务见解 妻子可以行使管教权，但是必须依照夫之意思管教子女 两愿离婚时可以不必考虑子女之利益 私领域的性别对比 现行规定 对于未成年子女之权利义务，除法律另有规定外，由父母共同行使或负担之。 父母之一方不能行使权利时，由他方行使之。父母不能共同负担义务时，由有能力者负担