2010年党风廉建设自查报告.docVIP

隆化县卫生局 党风廉政建设自查报告 县纪工委： 2010年我局在县委、县政府、县纪委和上级相关部门的正确领导下，认真贯彻执行中央、省、市、县关于党风廉政建设方面的政策规定，按照从严治党、从严治政的方针，坚持标本兼治，综合治理，把深入学习贯彻党的十七大精神与“创先争优”活动紧密结合起来，将“三个代表”与“深入贯彻落实科学发展观”重要思想落到实处，不断总结完善党风廉政建设责任制，严格各项管理制度及措施，求真务实地开展了卫生系统党风廉政建设和反腐败等一系列工作，取得了较好成效。现将我局近年来党风廉政建设工作中的做法、取得的成效、存在的问题、整改情况、采取的措施以及自查情况报告如下： 县卫生系统医疗卫生机构31个。其中，县级医疗卫生机构6个、乡镇卫生院25所（其中：中心卫生院10个、乡镇卫生院15所）。设村卫生室（社区卫生服务站）319所，社会办医疗机构56所。卫生系统在职卫技人员1,193人，其中:县直医疗卫生单位629人，乡镇卫生院572人，每千人口有卫技人员2.8人。全县医疗卫生单位共设有床位870张，每千人口有床位2张。乡镇（中心）卫生院覆盖率100%，行政村卫生室覆盖率88%，有乡村医生442人。 一、精心部署，健全惩治和预防腐败体系各项制度建设 我局始终高度重视党风廉政建设工作，根据县委、县政府的总体目标要求，结合卫生工作实际，坚持把惩防体系建设工作纳入重要议事日程，与业务工作一道，同安排，同检查，同总结。及时调整充实了卫生局惩治和预防腐败建设责任制领导小组，为惩治和预防腐败建设提供组织保证。重点强化组织建设、行政权力约束、政务公开、教育防范、监督管理等各项制度建设，先后下发了《关于在乡镇卫生院基础建设项目中开展防腐保廉教育活动的实施方案》、《开展“小金库”专项治理工作实施方案》、《关于推进行政权力运行监控机制建设工作实施方案》等系列文件。与全县各医疗卫生单位签订了《严格治理行业不正之风坚决抵制商业贿赂承诺书》、《隆化县卫生系统行风建设及纠风工作责任书》，将责任目标进行层层分解，逐级落实，形成了层层有人抓，层层抓落实的工作机制，在全系统形成了一把手负总责，领导班子分工合作，党政齐抓共管的良好格局。 二、多措并举，狠抓党风廉政建设各项工作落实　　 （一）加强道德素质教育，驻牢思想道德防线。按照卫生部行风建设“八条纪律”和省卫生厅“六条高压线”的要求制定了卫生系统十条禁令，广泛开展职业道德教育，利用组织生活会、党员干部集中学习、收听收看反腐教育案例等多种形式在全县卫生单位的领导干部中进行诚信教育和警示教育，进一步强化卫生系统广大党员干部特别是领导干部遵纪守法、廉洁自律、勤政廉政意识。 （二）加强党风廉政建设，从源头上治理和预防腐败。认真学习十七大精神和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》《党员领导干部廉洁从政若干准则》《干部选拔任用四项监督制度》等党风廉政建设知识。坚持党内民主生活制和民主集中制。局班子成员在民主生活会上进行对照检查，认真开展批评与自我批评，虚心接受意见、建议，明确整改方向，制定整改措施，及时解决班子工作中存在的苗头性问题，进一步增强领导班子的战斗力和凝聚力，强化领导班子思想作风建设。坚持民主集中制，工作的利益放在第一位，工作中坚持重大决策、重大事项民主决策，严格执行《若干准则》和“四大纪律八项要求”，自觉接受监督，做到廉洁自律，勤政为民。 （三）加强行业管理，增强服务意识，切实维护群众根本利益。 1．开展法制、诚信教育，强化规范服务。通过学习卫生相关法规政策，强化党员干部的责任意识和服务意识，进一步明确服务患者，奉献社会的服务宗旨。针对群众关心、关注的问题，开展“阳光投诉”活动，向社会公布举报电话，设立了举报箱，最大限度地接受社会监督。 2．加强医疗监管，全面实施便民、利民、惠民举措。制定实施了合理检查、合理治疗、合理收费的“三合理”管理机制。要求各医疗卫生单位通过提高医疗质量、加快床位周转、缩短平均住院日、控制次均住院费用和实行单病种最高限价等措施最大限度降低医疗费用；实行药品集中招标采购，门诊病历通用制度以及部分大型医疗设备检查报告单互认制度，降低患者就诊时重复支出；对合作医疗目录内药品继续实行“四统一”管理，有效降低了药品价格，让利广大参合农民。 3．积极开展满意服务，树立卫生行业良好形象。为切实增强服务意识，提高服务的主动性，全面实施了“满意服务”。加强导诊服务，提倡全程导诊，设立咨询服务台或服务热线。按病人需要调整服务时间。部分单位设立了集预约、咨询、服务等为一体的门诊“一站式”服务中心，开展了电话预约服务和网络会员服务等新举措，完善服务网络，拓展医前服务，加强医中服务，延伸医后服务，全方位满足病人需求。 4．履行政风行风建设承诺，严格责任追究。为加强卫生系统政风