十里堡小学201-2012学年度第二学期工作计划.docVIP

十里堡小学2011-2012学年度第二学期 工作计划 一、指导思想 本学期我校将坚持以人为本，着力以质量立校，着眼学校健康和谐发展，注重师德师风建设，努力实现教育教学质量科学提升，强化学校先进的教学设施的利用率，不断提升教育科研层次，着力打造学校特色，扩大学校社会声誉，建设“学习型、协作型、文化型、节约型”学校，将学校打造成素质教育理念下的特色学校。 二、工作思路 以学生的健康发展为主题。坚持以人为本、协调、可持续的发展观；坚持全面发展、全面育人的质量观。促进学生的和谐发展、教师的和谐发展和学校的和谐发展。 以健康和发展为目标，塑造学习型、智慧型、阳光型教师队伍，让教师在快乐中工作，在和谐中育人。以内涵发展、特色办学为导向，树立学校良好形象。 三、主要工作 （一）加强队伍建设，促进教师专业成长。 1．建设一支师德高尚、敬业爱岗的教师队伍。 新学期，我们将进一步深入学习《中小学教师职业道德规范》，《国家中长期教育发展规划》，在全校积极开展比工作、比成绩、比奉献活动，树立典型，以榜样引路，营造良好学校教育的舆论和氛围。 坚持校本学习培训制度，抓好本校的常规校本教研活动，为教师的成长发展提供平台，让更多的青年教师脱颖而出。积极构建学习型群体，认真参加上级组织的各类学习、培训、竞赛等活动，自觉完善自身的素质。 （二）坚持德育为首，提高育人实效。 加强德育队伍建设，发挥少先队组织的德育功能和学生自我教育、自我管理作用，让德育渗透到学生学习和生活的每一个细节；抓好学生日常行为规范教育，通过少先队组织，全方位地抓好学生的日常行为规范的管理，促进学生良好品质的形成；以国旗下的讲话、中队主题班会、红领巾监督岗等为阵地，增强思想道德教育的主动性、针对性、实效性。 （三）健全制度，提高运行效率，推进管理严格规范。 1、全面推进校务公开，依法治校。充分征集教师的合理化建议，保证教师的民主参与、集中教师的智慧和力量，实现决策的民主化、科学化，真正做到“民主管理、制度管理、人本管理”。 2、继续完善《教职工绩效考核方案》。充分考虑广大教职工的意见，体现公开、公平、公正的原则，体现多劳多得、优绩优酬。” 3、严格财经纪律。规范学校教育收费、教辅材料征订、服务性收费和代收费行为。认真做好教育收费公示，坚决杜绝乱收费。杜绝一切不合理的经费支出，建设节约型学校。 （四）加强安全法制教育，创建平安和谐校园。 安全重于泰山，全体师生员工时时刻刻要“记在心上、顶在头上、握在手上”。 1、强化学校法制安全教育。建立健全学校安全工作责任制和责任追究制，全面提高学校安全工作管理水平和应急能力。建立安全领导小组，明确安全责任，定期进行安全检查，尤其是要重视教室、办公室、厕所、水窖等重点区域安全隐患的排查等。值周教师要坚持每天早上到校对校园巡视一次，主要巡查校园内提供学生活动的各类设施设备的安全以及场地安全；安全领导小组坚持每月一次学校安全大检查。每次巡视及安全检查都要做到仔细查看，发现不安全因素及时消除，并作好校园检查记录。 2、落实防范措施，确保有备无患。值周教师值日要认真履行职责，不准擅自离岗。认真维持秩序，处理并制止学生的不文明的行为，遇到突发事件要在第一时间处理。学校制定有突发事件的应急预案，组织开展相关的安全演练。 （五）打造有效课堂，提高教育教学成绩。 1、加强课程计划的执行和管理，尤其是综合实践、劳技等小学科课时安排，教师安排，努力做到“开齐、开足、教好”，不得随意挤占和调课。扎实开展“阳光体育”活动，确保学生每天1小时的体育锻炼和活动时间，加强运动器材、活动组织等方面严格管理，确保学生身体素质的提高。 2、加强过程管理。实行抽查和集中检查相结合的方式，每次检查有侧重。每次检查后要及时反馈、跟踪纠正，做到有检查、有反馈、有改进。 3、加强学校体育卫生和艺术教育工作。规范学校课间活动，全面提升学生体质健康标准。积极探索音、体、美教学的新方法和新思路，全面提高学生的综合素质，继续抓好各种兴趣小组活动，促进学生全面发展。 四、具体工作安排 二月份 1．组织开学工作，进行安全大检查。 2．2月28日正式开课，认真上好开学第一课。 三月份 1．开学安全教育周活动。 2．常规工作检查 3．开展校本教研活动。、 4．开展开展学雷锋，献爱心活动 四月份 1．举行缅怀革命先烈演讲活动。 2．开展一些小型多样的文体活动。 3．组织教师参加县课堂教学观摩活动。 4. 继续做好校本常规教研活动。 5. 检查教师的教学进度，及时督促指导。 五月份 1.进行学期中安全工作检查。 2.进行期中检测。 3.进行期中教学常规工作检查。 4.举办“美好家园我来画”比赛。 六月份 1.庆祝“六一”儿童节活动。 2.学生安全知识抢答赛。 3.召开班主任会议研讨期末复习。 4.期末安全教育周活动。 七