社会管理创新与和谐社会建设——当前社会“民生”解读要点.pptVIP

五、“社会管理创新”在和谐医院建设中的应用 （六）建立医院目标体系，完善目标管理。 目标管理的内容：目标制定、目标分解、目标落实、目标控制 和目标评定 医院目标的构成：总目标、部门目标、科室目标和个人目标 目标与目标之间,左右关联,上下衔接,融为一体,构成了 医院的目标网络即目标体系,并经过三级管理展开实现。 要把总目标与个人目标结合起来,进行目标分解,每个职 工的目标就是总目标的体现和细化,形成个人自我努力的目标。 五、“社会管理创新”在和谐医院建设中的应用 （六）建立医院目标体系，完善目标管理。 目标管理是一种以任务为中心和人性化为中心的 管理方法,一种自我追求成果的管理方式,在下达目标 时,与职工个人意愿结合起来,使职工发现自己所从事 工作的乐趣和价值,能从完成的工作中享受到一种满 足,从而实现了任务与人性的统一。 创新社会管理方式的过程，说到底是智慧和实干相结合的过程，就是要破除固有思维的定势，在发展中转变、在转变中发展．既要做好加法，也要做好减法，既要考虑当前，更要考虑长远。因而，创新社会管理方式应着重于观念的转变，观念新，决心就大，发展就快。 谢谢！ * Background provided by m62 Visualcommunications, visit for more information * Background provided by m62 Visualcommunications, visit for more information * Background provided by m62 Visualcommunications, visit for more information * Background provided by m62 Visualcommunications, visit for more information 三、社会管理创新与和谐社会建设的关系 社会管理创新是建构和谐社会的基本途径 经济发展、政治改革、思想和文化建设，都是构建社会 主义和谐社会的重要途径。但构建和谐社会，毕竟是社会 管理领域的任务。因此，推进社会管理创新是建构和谐社 会的基本途径。 三、社会管理创新与和谐社会建设的关系 现行社会管理体制特点： 计划经济体制的烙印明显 政府干预过宽过多 基层社会自我管理的作用 没有充分发挥 随着： 市场经济体制的逐步完善 民众权利意识和自我管理 能力提高 急需改革： 社会管理的法规亟待完善 社会管理的体系亟待健全 社会管理的体制亟待改革 三、社会管理创新与和谐社会建设的关系 社会管理创新是建构和谐社会的基本途径 建构和谐社会是社会管理创新的主要目标 此进彼进，此退彼退， 共进双赢，一退亦败。 四、对当前社会“民生”的解读 “十一五”期间政府工作的主要成就（八个方面） 国民经济迈上新的台阶（GDP 39.8万亿元，年均增长 11.2%，GDP总量跃居世界第二位，人均GDP 4371美元，全球 排名第95位；财政收入8.31万亿元；） 取消农业税 经济结构调整效果显著 战略性新兴产业、服务业、节能减 排、环境保护等 改革开放取得重大突破（对外开放从局部地区向全国推进、对外开放从商品贸易向投资和服务贸易领域推进 ） 前沿科技实现重大突破（载人航天、探月工程、超级计算 机等） 全面实现农村免费义务教育，覆盖城乡的公共卫生体系和 基本医疗服务体系全面建立 文化事业和文化产业快速发展 、民主法制建设取得新进步 人民生活显著改善 四、对当前社会“民生”的解读 据中国网调查：“十二五”期间，你最希望生活中 哪些方面有所改善？（2000份投票样本） 住房————————1108票 医疗———————1044票 食品安全——————1023票 就业—————960票 劳动者权益—————955票 教育—————951票 低碳减排————940票 收入分配————939票 养老———934票 城镇化管理——915票 交通—909票 四、对当前社会“民生”的解读 从以上调查可以得出： 人民的新需要突出表现为： 脱贫：生存问题---增加收入、安居乐业 安全：保障问题---健康保障、生命保障、权利保 障、食品保障 发展：公共服务 社交：参与交流---组织、群体 该如何来应对？ 四、对当前社会“民生”的解读 （一）要健全基层管理和服务体系，形成社会管理和服 务合力 加强和改进基层党组织工作 发挥群众组织和社会组织作用 提高城乡社区自治和服务功能 面向公民社会的社会管理 四、对当前社会“民生”的解读 （二）要有效化解社会稳定风险 1990-2010，全国群体性事件从1万起增加到18万起，参与人数从 75