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人才缺口带火硅谷工程师速成班 硅谷的软件工程师年薪动则数十万美元，依然供不应求。因此，硅谷涌现了一大批短期培训班。这些速成班将顶尖计算机科学学院四年的课程压缩到12周（甚至更短），招生对象不需要有编程经验，学员既有金融人士，也有保姆。其中不少人结业以后顺利地进入了Salesforce这样的大公司。 时尚网站Polyvore的CEO杰斯?李最近对《财富》杂志（Fortune）表示：“我认为现在的工程市场是史上最糟糕的。” 杰斯?李曾在谷歌（Google）担任产品经理，她发现自己已经实现盈利的初创公司要跟Facebook和Twitter这样的大公司抢人才。杰斯?李补充说：“他们给出的薪酬对我而言简直是天文数字。” 确实如此。据求职网站Glassdoor统计，谷歌软件工程师的平均年薪目前约为143,000美元，最高可达到550,000美元，还不包括丰厚的签约奖金和公司福利。【Facebook和苹果（Apple）等大公司也毫不逊色。】人才真空对于旧金山湾区的公司而言依然令人头疼，但却给求职者创造了巨大的机会。填补人才真空要比以往更容易。 欢迎来到硅谷“新兵训练营”。这些新兴的职业学校以编程为主要学习内容，课程包括Dev Bootcamp、Hackbright Academy和Hack Reactor等加速课程。它们为期9至12周，可以让学员们掌握与工程师们竞争所需要的基本技能。学习这些课程并不要求编程经验，再加上被抑制的人才需求，因此，课程的申请者们来自各行各业，既有三十多岁的保姆，也有四十多岁的律师和银行从业人员。 杰西?法莫尔是Dev Bootcamp的联合创始人，她解释说：“我们的许多学生都是30岁、40岁甚至50岁的人，他们意识到自己目前从事的工作不适合自己。”Dev Bootcamp为期9周，2012年初开课。另外一家新兵训练营的联合创始人解释得更加直白：“人们希望过上更好的生活。” 要想真正获得录取也是一项挑战。这些课程的平均录取率低于20%，而Hackbright Academy目前的录取率甚至只有5%。女性工程类课程为期10周，学费12,000美元，授课时间从周一至周五上午10点至下午6点。授课地点在旧金山的金融区。Hackbright目前的班级由从400多名申请人当中选拔出来的26名学生组成。虽然不要求之前有编程经验，但CEO兼联合创始人戴维?菲利普斯解释道，Hackbright录取学生的条件是，学生必须证明自己有兴趣成为一名软件工程师。其中包括通过免费或收费在线资源或大学课程，尝试自学计算机科学基础知识的申请人。 在Hackbright，学生前五周两人一组学习HTML、JavaScript和Python等基础知识。后五周的重点则是最终项目。在招聘日，毕业生们会搭建自己的展位，Twitter、照片分享网站Pinterest和移动支付公司Square等合作公司会在每一个展位拿出七分钟时间，了解他们的项目——软件工程相当于速配交友。Hackbright和Dev Bootcamp的毕业生约有90%在三个月内都收到了工作邀请，目前都在Facebook和在线活动策划平台Eventbrite等公司担任工程师。成立仅一年的Hack Reactor目前总共培养了70名毕业生，其中有68人在客户关系管理公司Salesforce等公司担任软件工程师，平均收入六位数出头。 Hiring a good software engineer in Silicon Valley these days can seem almost as daunting as creating the next big thing. Just ask the companies. I think this might be the worst engineering market ever, Jess Lee, CEO of the style community Polyvore, told Fortune recently. A former Google GOOG product manager, Lee now finds her profitable startup vying for talent alongside Facebook FB and Twitter. Added Lee: The kinds of offers theyre giving out are astronomical. Indeed, the average annual salary for Google software engineers now hovers around $143,000 and skyrockets to as much as $550