2011财经法规重点复习题.docVIP

第一章 简述国家统一的会计法律制度体系。 会计法律制度是指国家权力机关、行政机关制定的各种有关会计工作的规范性文件的总称，目前，我国的会计法律体系基本形成了以《会计法》为主体的比较完整的会计法规体系。主要包括会计法律、会计行政法规、国家统一的会计制度和地方性行政法规。 会计核算依据，对会计资料的基本要求。 《会计法》规定：各单位必须根据实际发生的经济业务事项进行会计核算，填制会计凭证，登记会计账簿，编制财务会计报告；任何单位不得以虚假的经济业务事项或者资料进行会计核算。以实际发生的经济业务事项为依据进行会计核算，是对会计核算最基本的要求，也是保证会计资料质量的关键。 《会计法》规定；会计凭证、会计账簿、财务会计报告和其他会计资料，必须符合国家统一的会计制度的规定；任何单位和个人不得伪造、变造会计凭证、会计账簿及其他会计资料，不得提供虚假的财务会计报告。 填制审核记账凭证的要点，原始凭证和记账凭证的区别。 根据《会计法》的规定，第一，办理需进行会计核算的经济业务事项必须填制或者取得原始凭证并及时送交会计机构。原始凭证通常由经纪业务事项经办人员取得或填制。为保证会计核算工作的正常进行和当期会计资料的真实、完整，经办人员应及时将原始凭证送交会计机构，原则上最迟不应超过一个会计结算期。第二，会计机构、会计人员必须按照国家统一的会计制度的规定对原始凭证进行审核，对不真实、不合法的原始凭证有权不予接受，并向单位负责人报告；对记载不准确、不完整的原始凭证予以退回，并要求按照国家统一的会计制度的规定更正、补充。第三记账凭证应当根据经过审核的原始凭证及有关资料编制。 区别：1.填制人员不同：原始凭证大多是经办人员填制，记账凭证由会计人员填制。 2.填制依据不同：原始凭证根据已发生的经济业务事项填制，记账凭证由审核无误的原始凭证填制。 3.填制方式不同：原始凭证只是记录证明经济业务已经发生和完成，记账凭证是依据会计科目对已发生的经济业务进行归类整理。 4.作用不同：原始凭证是填制记账凭证的登记明细账的依据，记账凭证是填制账薄的依据。 取得会计从业资格的基本条件，哪些人员不能取得或重新取得会计从业资格证。 申请参加会计从业资格考试的人员，应当符合的基本条件包括：遵守会计和其他财经法律、法规；具备良好的道德品质；具备会计专业基础知识和技能。 《会计法》规定：因有提供虚假财务会计报告，做假账，隐匿或者故意销毁会计凭证、会计账簿、财务会计报告，贪污、挪用公款，职务侵占等与会计职务相关的违法行为被依法追究刑事责任的人员，不得取得或者重新取得会计从业资格证书；除前款规定的人员外，因违法乱纪行为被吊销会计从业资格证书的人员，自被吊销从业资格证书之日起5年内，不得重新取得会计从业资格证书。 会计从业资格证书适用范围，管理内容。 《会计从业资格管理办法》规定：在国家机关、社会团体、公司、企业、事业单位和其他组织从事会计工作人员，必须取得会计从业资格，持有会计从业资格证书：⑴ 会计机构负责人（会计主管人员）；⑵ 出纳；⑶ 稽核；⑷ 资本、基金核算；⑸ 收人、支出、债务债权核算；⑹ 工资、成本费用、财务成果核算；⑺ 财产物资的收发、增减核算；⑻ 总账；⑼ 财务会计报告编制；⑽ 会计机构内的会计档案管理。 管理内容：1.上岗注册登记。2.离岗备案。3.调转登记。4.变更登记。 设置会计工作岗位基本原则。（31） 1.根据本单位会计业务的需要设置会计工作岗位。 2.符合内部牵制制度的要求。（会计工作岗位可以一人一岗、一人多岗或者一岗多人。但出纳人员不得监管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作。） 3.对会计人员的工作岗位要有计划的进行轮岗，以促进会计人员的全面熟悉业务和不断提高业务素质。 4.要建立岗位责任制。 7.会计人员工作交接的范围，会计人员回避制度及内容。（32.23） 1.会计人员工作调动或者因故离职，应与接管人员办理会计工作交接手续。 2会计人员临时离职或因病暂时不能工作且需要接替或者代理的，会计机构负责人、会计主管人员或者单位领导人必须指定有关人员接替或者代理，并办理交接手续；临时离职或者因病不能工作的会计人员恢复工作后，应当与接替或者代理人员办理交接手续。 3.移交人员因病或其他特殊原因不能亲自办理移交手续的，经单位负责人批准，可由移交人委托他人代办交接手续，但委托人应当对所移交的会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料的真实性和完整性承担法律责任。 会计人员未与接管人员办清工作交接手续的，不得调动或离职。 回避制度是指为了保证执法或者执业的公正性，对可能影响其公正执法或者执业的的人员实行职务回避和业务回避的一种制度。 《会计基础工作规范》规定，国家机关、国有企业、事业单位任用会计人员应当实行回避制度。单位负