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作文常用感知工具评价表
田玉:好作文是“改”出来的
——关于作文评价的若干建议
好作文是写出来的,好作文也是“改”出来的,“改”即是评价。有效的评价是作文教学的半壁江山。以下只是建议,仅供参考。——作者注
?一、转变观念
1、变“天花板”式评价为“地板砖”式评价:
即由静态评价走向动态评价,由终结性评价走向发展性评价。原先满分一般可得100分,现在理论上而言满分上不封顶。原先更多关注学生之间的差异,“人比人,气死人”,往往是表扬一二个,打击一大片;现在更多关注学生自我成长的变化,今天比昨天进步了,明天比今天还能进步。分数看得见,提高有办法,进步够得着,学生时时处在“最近发展区”,降低了难度,提高了兴趣。
2、变单一评价为多元双轨的分层评价:
原先的评价往往是单一而机械的,教师的评语大多随意模糊,重合率较高的十个词语有“感情真挚、文笔流畅、中心突出、详略得当、条理清晰、主次分明、首尾呼应、过渡巧妙、用词准确、书写工整”等,久而久之,学生不看作文就知道“这次作文肯定又是某某词语”。
现在采用多元双轨的分层评价,单项评价可采用“分数制”,整体评价可采用“等级制”。如单项作文感知能力评价甲同学得了60分,乙同学得了80分,但是整体来看,甲同学的作文比乙同学要好一些,就可以给甲同学“A”乙同学“B”,这样最终的评价结果是甲同学“A60”乙同学“B80”。相对而言,这样的评价更准确、更全面。
3、变教师评价为主为学生评价为主:
教是为了不教,评价的目的不是“教师包办,学生不干”,而是教师教会学生评价的办法,提倡自评、互评,把评价权还给学生,让学生在评价中学会评价。
二、掌握流程
1、基本流程:二次修改,三次达成。
2、具体操作:
每二周一次“规定”作文课,每次作文课二节连上,总计大约80—90分钟,可分为三个阶段:训练——写作——评价,各占约三分之一时间,全部当堂完成。
作文写完之后,第一次评价可以让学生对照工具表和标准自评,然后再给一些时间让学生自己修改,之后进行第二次评价,可以采用小组合作交流互评的方式。第二次评价结束后,即可小组推荐进行全班交流,互相口头点评。建议学生课后对第二稿进行再次修改,然后把第三稿正式誊抄到“活页作文纸”上,便于张贴发表交流。
学生从此课后不再“写”作文(课后只需要修改整理誊“抄”作文即可),教师从此不用“改”作文。这样既有效杜绝了作文抄袭的现象,也减轻了师生“评价”和“写作”的负担。教师不用把大量时间耗费在繁重低效的体力劳动上,而应该把更多精力放在教学研究和欣赏推荐学生公开发表作文上,走科研型教师成长之路。
3、其他建议:提倡学生坚持自由写周记和日记,每月集中开展一次交流活动,全程由学生设计和主持。建立班级博客,按学号轮流担任博主管理,及时择优刊登并推荐发表。
?三、使用工具
评价工具需要学生烂熟于心,出口能答,灵活运用。
下面举六个例子,表1、表2是常用感知和思维工具的评价总表,教师使用时要根据实际教学有所删减(或增加)。表3、表4和表5是常态作文教学工具评价表,更多需要教师自己根据实际教学编制,也可以启发学生一起编制。表6专用于写作速度评价。
表1、《常用感知工具评价表》
评价标准:每项工具有则给分,如每使用一项工具可给20分;每项工具每多一句需要另外加分,如可加10分。
感知理论(成型)训练评价表
评价对象 评价工具
(感知) 评价结果 评价结果 评价结果 物 人 事 景 第一次 第二次 第三次 形状大小
内外构造
位置多少
明暗动静
声色气味
软硬冷暖
质地来源
功能作用 肖像外貌
衣着服饰
神态动作
语言心理
性格爱好
重要事实
优点缺点
身份地位
社会关系
? 时间地点
人物环境
多因多果
经过动作
? 景中物
景中人
景中事
眼 ? ? ? 耳 ? ? ? 口 ? ? ? 鼻 ? ? ? 手 ? ? ? 换时 ? ? ? 换位 ? ? ? 换情 ? ? ? 选材立意 ? ? ? 字数 ? ? ? 总分 ? ? ? 感知操作训练评价表(编写感知提纲)
评价对象 评价工具
(感知) 感知内容 补充(再生)
感知 评价结果 物 人 事 景 形状大小
内外构造
位置多少
明暗动静
声色气味
软硬冷暖
质地来源
功能作用 肖像外貌
衣着服饰
神态动作
语言心理
性格爱好
重要事实
优点缺点
身份地位
社会关系
? 时间地点
人物环境
多因多果
经过动作
? 景中物
景中人
景中事
? 眼 ? ? ? 耳 ? ? ? 口 ? ? ? 鼻 ? ? ? 手 ? ? ? 换时 ? ? ? 换位 ? ? ? 换情 ? ? ? 选材立意 ? ? ?
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