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员工手册编写 员工手册编写内容：1、前言；2、公司简介；3、总则；4、任职聘用；5、薪酬；6、福利；7、工作时间；8、行政管理；9、附件； 编制方法： 定框架： 1 、第一部分：“写在前面的话”，包括欢迎词、员工所获、祝语和希望、签名。 2 、第二部分：“公司概述”，包括公司价值观、战略目标、公司业务、组织架构、公司发展历史、企业文化。 3 、第三部分：“行为规范”和“特殊要求”，包括日常行为规范、日常工作规范、特殊要求。 4 、第四部分：“员工管理制度”，包括聘用与离职、工作时间、报酬福利、员工培训发展、休假、奖惩制度及其其它。 5 、第五部门：“附则”，包括解释权、修订、未尽事宜，员工签发确认函。 填写内容：第一部由人力资源部或总裁办負責；第二部由市场办、行政部負責 审核语言：一忌苛刻；二忌托沓。 审核合法性：内容提要合法、程序合法、发布途径合法。 公司文化警示语： 以质量为生命、以创新求发展； 纪律美化集体、自律提升自己； 个人是微弱的，整体就是力量。 真诚是通向荣誉的道路。 公平竞争、超越自我，瞻望未来。 为群体尽力，为社会作贡献，实现人生价值，创造辉煌人生。 艰苦奋斗，求实创新，团结拼搏，忠诚敬业。 居安思危，科学决策，超前投入，跨越发展。 敬业+忠诚+能力 前途 诚心为根本，质量创品牌，市场是导向，效益求发展。 居安思危，思则有备，有备无患。 企業文化精神： 不断学习，求新求变的创新精神。 刚健有为，艰苦创业的奋斗精神。 风雨同舟，共谋发展的敬业精神。 以人为本，高效多能的管理精神。 安全第一，精益求精的质量精神。 用户至上，我为人人的服务精神。 以道制欲，团结互助的自律精神。 扩大联系，诚信合作的和合精神。 三．多项选择题 1、监督的主要功能是（ABCD ） A、预防功能 B、校正功能C、制约功能 D、救济功能 2、以监督监督划分为监督监督监督）群众监督A．监御史九条B．刺史六条 C．察吏六条D．《巡察条例》 2．元代的监察法规包括（ ACD ）等。 A. 《宪台格例》 B. 《监察御史失察法》 C. 《察司合察事理》 D. 《行台体察等例》 1．人民代表大会监督的范围包括 ABC A.对行政机关进行的监督B.对司法机关的监督 C.对本级人大常委会和下级人大及其常委会的监督 D.对本级及下级党委的监督 2.在各级人民代表大会闭会期间，各级人民代表大会常务委员会根据工作需要，选择专门事项听取行政机关、审判机关和检察机关的报告。这一监督方式的主要特点是（ABCD ） A.经常性 B.广泛性 C.针对性 D.及时性 3.对审判机关和检察机关的执法监督包括以下方（ABCD） A.对审判机关行使职权情况进行监督 B.对检察机关行使职权情况进行监督 C.对司法程序进行监督D.对具体案件进行监督 4.县级以上人民代表大会常务委员会受理公民和组织的（BCD ）是国家权力机关进行监督的重要方式之一。 A.上诉 B.申诉 C.控告 D.检举 1．党组织监督的特征是 ABCD 。 A.层级性与系统性B.单向性与相互性 C.强制性与有效性D.全面性与广泛性 2.党内监督的主体主要包括（ABCD ）。 A.党的各级委员会及其委员B.党的各级纪律检查委员会及其委员C.党员D.党的各级代表大会代表。 3.党内监督的对象包括（ ABCD ） A．党的各级领导机关领导干部1、检察机关的法律监督具有如下特征（ ABCD ） A、检察机关的监督具有国家性和权威性 B、检察机关的法律监督具有专门性 C、检察机关的法律监督具有规范性和合法性 D、检查机关的法律监督具有强制性 2、 A.行政复议申请 B.行政复议备案 C.行政复议审理 D.行政复议决定 2．行政复议期间，具体行政行为有下列情况之一的，可以停止执行（ ABCD ）。 A.被申请人认为需要停止执行的 B.行政复议机关认为需要停止执行的 C.申请人申请停止执行，行政复议机关认为其要求合理，决定停止执行的 D.法律规定停止执行的 3.廉政监察机制由（ABCD ）等部分构成。监督不同于人民代表大会的监督具有国家权力的性质没有法律的约束力具有广泛的代表性和灵活性能够广开言路畅所欲言对监督的监督的不监督的监督的效果不够明显。广泛性基础性直接性多样性 舆论监督的特征 网络舆论监督与传统舆论监督相比具有如下新特点广泛性监督主体容易发展成为网络舆论暴力特约监督员制度密切党和政府与人民群众的联系国际性的反腐败合作活动主要有联合国框架下国际性反腐败行动国际组织联合行动对付腐败犯罪各国政府间的反贪污腐败行动目前反腐败国际合作仍然一些困难主要体现在对反腐败国际合作重要性有差距反腐败国际司法、执法合作远远不能满足反腐败的现实需要对反腐败国际合作的消极影响。反