湖南省重点建设劳竞赛2010年实施方案.docVIP

湖南省重点建设劳动竞赛2010年实施方案 湘劳竞委[2010]2号 为了深入贯彻党的十七大、省九次党代会和中央、省委经济工作会议精神，继续推动扩大内需，增强发展的内生动力，进一步推进我省重点工程和“双百”工程建设，促进我省经济又好又快发展，根据湖南省劳动竞赛委员会《关于在全省开展“推进富民强省、争当五一先锋”劳动竞赛的意见》（湘劳竞委[2009]4号）的要求，现就2010年全省重点建设劳动竞赛活动提出如下实施意见： 一、总体要求 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“科学跨越、富民强省”目标和“转方式、调结构、抓改革、强基础、惠民生，实现又好又快发展”的要求，继续围绕“争创一流业绩，建设精品工程”的竞赛主题，以“重点建设，我为先锋”为竞赛口号，围绕推动重点建设项目优质安全如期完工，大力开展以“六比四创”（比工程质量、比成本控制、比科技创新、比工程进度、比安全生产、比遵纪守法，创优质量、创高效益、创新技术、创低能耗）为主要内容的劳动竞赛活动，团结动员广大建设者在新的起点上深入实施“一化三基”战略，为实现湖南在中部地区率先崛起建功立业。 二、工作目标 全省各地、各赛区建立健全党政领导、部门配合、工会运作、基层落实、职工参与的重点建设劳动竞赛领导管理体制；健全企业增效、职工增收的竞赛活动利益分配机制；建立科学合理的检查、考核、评比、奖励工作体系；形成劳动竞赛“基层愿参与、职工要参与、社会支持参与”的良性循环。使开展竞赛的重点项目工程质量合格率、优良率达到省政府下达的责任目标要求，安全、进度、投资控制、廉洁等达到或超过考核指标。 三、组织领导 省劳动竞赛委员会负责领导全省重点建设劳动竞赛工作，省劳动竞赛委员会办公室（设省总工会）会同省重点建设办公室对竞赛活动进行统一组织、指导、协调。市（州）、县、行业劳动竞赛委员会负责本地区、本行业的重点建设劳动竞赛，构建“全省统筹、分级组织、层层负责、上下对接、同步联动”的劳动竞赛组织体制。 依托省级行业管理的重点工程和“双百”工程项目，由行业赛区负责（办公室设同级产业工会）；其它重点工程和“双百”工程项目纳入地方赛区范围，由所属市、州和省直劳动竞赛委员会负责组织（办公室设在同级总工会）；各赛区不便组织的项目，由省重点建设办公室协同省劳动竞赛委员会办公室直接组织。 各地方和行业赛区根据各项目的工程计划和各行业的经济技术指标，组织赛区内各参建单位开展竞赛。同时，协助省劳动竞赛委员会做好劳动竞赛组织与管理工作，做好本赛区劳动竞赛的组织协调和实施、考核评比以及劳动竞赛信息收集反馈等工作。 四、时间安排 第一阶段，启动阶段。时间为2月上旬至3月。结合省重点建设工作会议，对劳动竞赛活动进行总结表彰和动员，下发竞赛方案，组织重点工程和“双百”工程报名参赛。各项目、各赛区制订具体竞赛方案。 第二阶段，竞赛阶段。时间为报名起至12月，依据竞赛方案，各赛区广泛、深入组织开展竞赛活动，组织经验交流，实施年度评比。 第三阶段，总结阶段。时间为12月至2011年1月。结合省政府重点项目责任目标考核，对2010年竞赛活动进行考核总结，对在竞赛中涌现出来的先进集体和先进人物进行表彰奖励。通过报纸、网络、简报等多种形式，大力宣传竞赛活动中涌现的先进人物和先进事迹，在重点建设战线形成竞赛立功、有功必录，立功有奖、得奖光荣的舆论氛围，激励广大建设者积极参加竞赛活动。 五、竞赛内容 按照“六比四创”的要求，各赛区、各项目根据本行业、本单位实际，参考以下定量考核方面，细化具体的竞赛内容，评定实绩。 （一）比工程质量 1、质量管理情况；2、施工管理情况；3、工程合格率和优良率情况。 （二）比成本控制 1、监督投资控制情况;2、能耗节约控制情况；3、工程进度控制情况；4、安全生产监督情况。 （三）比科技创新 1、科技投入情况；2、科技创新制度建设情况；3、科技创新成果及其运用情况。 （四）比工程进度 1、施工进度计划及完成情况；2、环保措施落实情况;3、工程形象和文明施工情况;4、施工技术措施方案情况。 （五）比安全生产 1、安全责任制度落实情况；2、安全教育情况；3、安全技术措施落实情况；4、安全业务工作情况；5、安全检查执行情况。 （六）比遵纪守法 ?1、廉政建设情况；2、规范工程建设管理情况；3、劳动者权益维护情况。 六、考核表彰 重点建设劳动竞赛考核与省政府重点项目责任目标考评同时进行。按照《湖南省“推进富民强省,争当五一先锋”劳动竞赛考核表彰实施办法》的规定，在考核各项目组织开展竞赛活动情况的基础上，采取定性与定量相结合、单位综合效益和劳动竞赛成效相结合的考核方式进行评优。 根据年度考核结果，省劳动竞赛委员会表彰一批“湖南省重点建设劳动竞赛先进集体”和“先进个人”；对在竞赛活动中表现特别突出的