2011年师德师建设实施方案.docVIP

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2011年师德师建设实施方案

功山镇中心学校2011年师德师风建设 工 作 方 案 教师是立校之本。师德是教育之魂。要达到高质量的教育,必须要有高素质的教师队伍。为深入贯彻落实《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》和《中小学教师职业道德规范》的精神,倡导优良教风,进一步提高教师职业道德水平,激励广大教师为人师表、教书育人、严谨笃学、与时俱进,树立良好的职业道德规范和师德师风形象。特制定本方案。 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想以及胡锦涛总书记关于社会主义荣辱观的重要论述为指导,深入学习实践科学发展观,全面贯彻落实《中小学教师职业道德规范》,紧紧围绕“做学生喜欢的老师,当人民敬佩的校长,办人民满意的教育”这一宗旨,以“爱岗敬业、教书育人、为人师表”为核心,以提高教师思想政治素质和职业道德水平为重点,以解决我处教师队伍中的突出问题为关键,引导广大教师严格遵守师德规范,大力弘扬高尚师德,切实提高师德素养,努力造就一支让人民满意的教师队伍。 二、活动主题 “师爱为魂,学高为师,身正为范” 三、工作目标 全力打造一支队伍——品德高尚、作风过硬、业务精湛的教师队伍; 致力促进两个转变——师德师风明显转变,校风明显转变; 努力实现“三个提升”——在教师政治素质和师德素养上有新的提升,在树立教师良好形象上有新的提升,在推进学校各项工作和教育教学质量上有新的提升 四、组织机构 组 长:李国树 副组长:张顺福 陈兴所 成 员:徐自华、陈云柱、向石兰、杨永刚、王琼花、金道林、刘文宽、马兴成、保明贵、马文礼、陈永能、张春友、梁玉军、张朝贵、潘光富、雷吉勤、张朴稳、郑国友、王绍钦、陈福顺、施兴福、赵建党、王祖奎、陈建林。 五、活动内容和实施步骤 动员学习阶段 1、开好一个动员会。 根据我校的实际,认真开好加强教师思想政治教育,师德师风建设的动员大会。结合我校的实际,开展“率先垂范,以高尚的人格感染人,以整洁的仪表影响人,以和蔼的态度对待人,以丰富的学识引导人,以博大的胸怀爱护人”的活动。通过动员大会,营造舆论氛围,提高思想认识,统一工作步骤,确保师德建设教育活动顺利开展。 2、组织一次深入的学习活动。组织全体教职工学习理论、学习《教师职业道德规范》及有关文件,以加强师德师风建设。学习形式采用自学和集中学习相结合,以自学为主的方法。学习的主要内容: 一是《教育部关于加强教师职业道德建设的若干意见》、《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》、《中小学教师职业道德规范》等文件和相关规定;二是《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》等法律法规;三是学习典型人物的优秀事迹。通过学习从思想上认识到师德建设的重要性,确立正确的世界观、人生观、价值观,树立强烈的责任心、进取心、事业心,提高师德水准,爱岗敬业,无私奉献,同时还要确立终身学习的理念,养成读写并用的良好学习习惯,达到自我学习、自我修养、自我提高的目的。 3、活动内容及要求: 1-2月份:教师自学《国家中长期教育改革和发展规划纲要》(2010-2020年) 3-4月份:组织教师认真学习《教育法》、《教师法》、《教师职业道德规范》。 5-6月份:1、召开师德先进事迹报告会。2、开展评选师德先进个人活动。树立学校师德典型。3、向上级管理部门推荐评选师德师风先进个人。 7-8月份:1、学校开展查摆和整改活动。2、召开教师座谈会。 9-10月份:教师节要召开“我最敬佩的教师”主题活动。 11-12月份:1、年终检查。2、对一年师德师风工作进行总结。 (二)查摆问题阶段 组织教职工采取自己摆、互相提、大家评等多种形式,认真查找不足,深刻剖析根源。每位教职工学习新的《中小学教师职业道德规范》逐条对照要求检查自己在师德师风建设方面存在的突出问题。学校组织全体教职工采取分组讨论的办法,开展面对面的互评互议,帮助查找问题,制定整改方案。结合典型案例和工作实际,指出教职工在师德师风方面存在的问题及努力的方向。重点查摆八个方面的问题: 1、依法执教方面。有无法制观念淡薄,执教行为不规范,在网上乱发贴、跟贴,散布不当言论等问题。 2、爱岗敬业方面。有无不注重知识更新,不积极探寻新方法,有无终身学习的理念,有无加重学生课业负担、备课、作业批改不认真和只教书不育人等问题。 3、热爱学生方面。是否按照爱心育人“七个一”要求,即了解每一个学生(就是主动、全面、立体地了解每一个学生,密切关注并及时摸清学生的思想脉搏,以做到教育学生有的放矢),相信每一个学生(就是要用发展的眼光看待学生,用期待的眼光鼓励学生),尊重每一个学生(就是尊重学生的差异、尊重学生的特长、尊重学生的人格、尊重学生的权利),友爱每一个学生(就是要爱心育人,把爱的阳光洒向每一个学生,不得歧视甚至体罚或变相体罚学生),学习每一个学生(就是正视生活

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