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：STTP活动 1、雏鹰行动 《SAP人才优选计划》SAP Talent Training Program是2012年SAP中国与森纵教育集团共同合作提出的一项全新模式的人才培养计划，旨在为SAP行业生态圈中的合作伙伴及客户企业解决SAP顾问人才挑选培养问题，其通过层层筛选和严格训练为SAP行业生态圈输送SAP实施顾问人才，同时这也是更多优秀人才进入SAP职业圈的一个良机。 从2012年9月正式推出以来，已为SAP行业生态圈中的众多企业培养了大量SAP初级顾问人才，并已输送到企业入职，目前在就职企业开始发挥重要作用，获得了用人企业的高度认可！ 因此，《SAP人才优选计划》将推出新的人才培养计划：“培养千人雏鹰行动”。 从2013年3月到2014年9月，STTP计划将培养出1000名SAP初级顾问人才，供《SAP人才优选计划》签约企业挑选任用！ 2、SAP行业召集令 SAP行业召集令是SAP人才优选计划中心为了召集更多的SAP人才而发起的活动，每两个季度便会举办一次，一年两次。目的是为了让更多的人才加入到这个行业中来，在各地招聘会以及校园宣讲会的现场发起的召集令！ SAP顾问行业是业内普遍认可的高门槛、高薪资、快发展的行业。现人才紧缺已经成为制约SAP行业发展的关键障碍。 “SAP人才优选计划”致力于为高平台企业培养并输送SAP专业人才。对于即将毕业你们来说一定经历过“海投无果”的痛楚吧？作为“SAP优选计划” 设计及承办者-森纵艾德为大家提供一个跨越“高门槛”的机会。我们会直接提供你与企业直接面试的机会和渠道。如果成功被企业录用并签约后，我们将根据企业 工作要求给你提供培训，培训合格后，将直接进入企业工作。 如果你想跨入这个高薪资、快发展的SAP行业，请参加我们的宣讲及招聘会。 “中国好人才”SAP人才双选会 由SAP中国培训部推出的的《SAP人才优选计划》SAP Talent Training Program(STTP) 举办“中国好人才”SAP人才双向选择会，届时将会有一批可供选择聘任的FI/CO、ABAP、MM初级实施顾问与用人企业见面，在会议现场进行双向交流和双向选择，双方可现场签定聘任意向书，部分人才可以马上入职。 《SAP人才优选计划》是2012年SAP中国与森纵教育集团共同合作提出的一项全新模式的人才培养计划，旨在为SAP合作伙伴及客户解决SAP顾问人才挑选培养问题，为企业提供从人才招聘筛选，到全封闭式人才培训的一条龙式SAP初级顾问人才优化培养解决方案。 2013年4月，STTP推出“培养千人雏鹰行动”，从2013年3月到2014年9月，STTP计划将培养出1000名高质量SAP初级顾问人才，供《SAP人才优选计划》签约企业挑选任用，成为用人企业正式员工！ 企业将用最低的人才培养成本，最快的速度，获得足够多的已经经过层层严格筛选，并通过魔鬼训练营训练出来的可用的SAP初级顾问人才。 “中国好人才”SAP人才双向选择会行人才双向交流会，众多SAP初级顾问人才将亮相交流会。 参会对象：STTP已签约合作伙伴企业（仅6个企业名额，按签约先后次序选择） 参会人数：2人/企业，HR一人；业务部门leader 1人； 报名咨询： 梁健 张迈Max 报名方式：填写报名表格回执 回执邮箱：Max@SAPTTP 费 用：会议完全免费； 同时，企业在本次会议上确定的人才也完全免费入职企业，STTP不向企业 收取任何费用； 候选人：候选人简历将在会议开始前两个工作日内提供给参会企业； “中国好人才”SAP人才双向选择会 “中国好人才”SAP人才双选会现场 SAP顾问候选人在自我推销参会企业代表到现场的部分SAP顾问候选人用人企业在做签约前的内部沟通 每年的毕业季，大学学子们为就业奔忙。尤其是家庭困难的大学生更是肩负很大的压力。他们希望通过自己的努力，找到一份好的工作，早日走上工作岗位，缓解家庭经济压力。他们比普通同学更努力，成绩更优异，他们同样拥有梦想，而摆在他们面前的是残酷的现实，求职过程中巨大的成本压力，不够公平的竞争平台使得无数的大学生被剥夺了良好的就业机会。　　 森纵教育致力于打造“中国首家IT人才订制招聘平台”，为北京众多知名IT企业提供人才招聘服务，关注学生职业技能的提升和职业发展的同时也关注和支持校园公益事业。，森纵倾情献礼，开展“森纵教育公益行”活动，关注大学生职业发展，关爱贫困大学生就业，助力IT学子成就梦想。 STTP走进校园，是我们用于加大SAP人才输出的另一个行动，SAP人才流入最大的群体便是应届毕业生，而多数的应届毕业生都还处在择业的迷茫中，STTP走进校园便是为了召集