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设备部经理职务说明果书
设备部经理职务说明书
岗位名称 设备部经理 所在部门 设备部 直接上级 分管经理 直接下级 电工、机修人员 职责与工作任务: 职
责
一 职责表述:设备的保养和维护 工作
任务 1、设备维护、保养制度、标准的制定和完善 2、对使用部门设备维护、保养制度执行情况的监督、检查和指导——制定工作检查标准 3、组织本部门人员定期对设备的运行进行巡视、检查,及时发现和排除故障隐患 4、巡视、指导操作人员严格按照设备安全操作规程操作设备 职
责
二 职责表述:设备维修和改造 工作
任务 5、结合生产任务制定设备维修和改造计划并执行 6、收到报修单后应严格按照报修单的约定、计划组织人员完成维修任务 7、设备维修的对外联络、协调工作 8、做好设备故障产生的原因分析及维修记录 9、做好维修现场的安全预防和卫生清理 职
责
三 职责表述:配(用)电设施、用电线路的检查和维护 工作
任务 10、制定和不断完善所有用电设备、配电房、配电柜、照明用电的开关、线路等日常巡视的制度和标准 11、带领本部门相关人严格执行用电设备、配电房、配电柜、照明用电的电源开关、线路等日常巡视的制度和标准,预防为主,及时排除用电安全隐患 职
责
四 职责表述:部门组织管理 工作
任务 12、负责本部门员工队伍建设,落实员工岗位职责和目标,提出对下属人员的调配、培训、考核意见 13、负责协调下属员工之间、本部门与相关部门之间关系 14、监督下属员工的工作执行情况,及时给予指导 15、不断培养、提高下属人员的工作技能 16、严格执行公司的各项规章制度 17、带领本部门人员严格落实执行6S管理的相关的制度和标准 18、全面主导实施品控部绩效考核工作 19、各部门设备维修成本的统计工作 20、每设备保养的备件采购计划,确保关键备件的库存 21、每日对车间设备检查巡视 职 责 五 职责表述:完成领导交办的其他工作任务 权力: 1、有权对公司的管理提出合理化建议 2、有权对影响工厂正常生产、生活和损害公司利益(或违反公司规章制度及有关规定)的行为进行制止、报告(本部门人员根据情节行使岗位权力) 3、设备部各项制度、流程和标准的拟定、监督、执行权 4、对基层员工工作有督查权及工作争议裁决权 5、对部门内部的制度管理有监督、检查和处罚权 6、对直接下级人员调配、奖惩的建议权和任免的提名权,考核评价权 7、根据相关标准对下属请假行使审核、审批权 8、上级领导授予的其他职权 责任: 1、对设备的运行状态(含安全)负责 2、对设备日常维修与保养情况负责 3、对设备的故障停机负责 4、对本部门目标的执行和达标情况负责 5、对下属人员在工厂内及工作时间内的行为和工作纪律负责 6、对岗位职责内各项目管理及本部门工作计划的执行效果负责 7、对设备部的安全生产负责 工作协作关系: 内部协调关系 销售部、企管部、品控部、财务部、技术部、设备部、采购部等 外部协调关系 供应商 任职资格: 年龄 30岁以上 学历 高中或中专以上 培训经历 相关机械、电工等 经验 8年以上工作经验,3年以上本岗位工作经验 知识 通晓机械原理、懂强电、弱电及PLC的简单操作等方面的知识 技能技巧 掌握WORD,EXCEL等办公软件使用方法,具备基本的网络知识 个人素质 健康 宽容 诚恳 和善 勤奋 讲原则 责任心强
岗位执行人: 审核: 批准:
三.多项选择题
1、监督的主要功能是(ABCD )
A、预防功能 B、校正功能C、制约功能 D、救济功能
2、以监督监督划分为监督监督监督)群众监督A.监御史九条B.刺史六条 C.察吏六条D.《巡察条例》
2.元代的监察法规包括( ACD )等。
A. 《宪台格例》 B. 《监察御史失察法》
C. 《察司合察事理》 D. 《行台体察等例》
1.人民代表大会监督的范围包括(ABC )
A.对行政机关进行的监督B.对司法机关的监督
C.对本级人大常委会和下级人大及其常委会的监督
D.对本级及下级党委的监督
2.在各级人民代表大会闭会期间,各级人民代表大会常务委员会根据工作需要,选择专门事项听取行政机关、审判机关和检察机关的报告。这一监督方式的主要特点是(ABCD )
A.经常性 B.广泛性 C.针对性 D.及时性
3.对审判机关和检察机关的执法监督包括以下方(ABCD)
A.对审判机关行使职权情况进行监督
B.对检察机关行使职权情况进行监督
C.对司法程序进行监督D
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