公務员《党政领导干部选拔任用工作条例》知识测试(100分).docVIP

公务员《党政领导干部选拔任用工作条例》知识测试 是非题（2分×20 = 40分） 1、个别提拔任职，由党委（党组）研究确定考察对象，考察对象必须多于拟任职务人数。 A、对 B、错 2、领导班子换届，根据会议推荐、个别谈话推荐情况和领导班子结构需要，可以差额提出初步名单进行二次会议推荐。 A、对 B、错 3、凡用人失察失误造成严重后果的，应当根据具体情况，追究党委（党组）主要领导成员、有关领导成员、组织（人事）部门和纪检监察机关有关领导成员以及其他直接责任人的责任。 A、对 B、错 4、党政领导干部非组织选派，离职学习期限超过6个月的，一般应当免去现职。 A、对 B、错 5、竞争上岗必须进行民主推荐和民主测评。 A、对 B、错 6、“一报告两评议”是指：地方党委常委会每年向全委会报告工作时，要专题报告年度干部选拔任用工作情况，并在一定范围内接受对本级党委干部选拔任用工作和新选拔任用领导干部的民主评议。 A、对 B、错 7、动议阶段，应由党委（党组）或者组织（人事）部门按照干部管理权限，根据工作需要和领导班子建设实际，提出启动干部选拔任用工作意见。 A、对 B、错 8、提任县处级领导职务的，应当具有五年以上工龄和一年以上基层工作经历。 A、对 B、错 9、党政领导干部可以从党政机关选拔任用，也可以从党政机关以外选拔任用。地方党政领导班子成员可以从国有企事