当代西方行政改革的基本模式及其启示.docVIP

当代西方行政改革的基本模式及其启示 摘 要： 20世纪80年代以来，西方各国掀起了行政改革的浪潮而且改革的成果显著，取得了巨大成功。成功改革的背后是先进的改革模式，这值得对我国的行政改革有着重大的启示。 关键词：西方 行政改革模式 启示 中图分类号：D035 文献标识码：A 文章编号：1003-9082（2015）07-0355-01 20世纪80年代初期，一场声势浩大的政府改革潮从美国、英国、澳大利亚和新西兰等多个发达的西方国家掀起，而后席卷整个西方，乃至后来波及全球。这场西方的行政改革被称颂为：“政府重塑”、 “政府再造”、“治道变革”，它打破了传统理论与管理模式的束缚，通过理论上的创新对行政管理进行根本性与方向性调整，完成了从传统行政模式到新行政模式的过渡。 一、西方行政改革的基本模式 在管理主义、公共选择等行政改革理论指导下，西方诸国在行政管理方式、管理职能、行政运行机制等多个方面进行了大胆的改革探索，主要内容包括：行政功能定位、功能输出的市场化取向、政府间关系调整的分权取向以及行政组织调整的绩效化取向等，涉及的改革内容十分庞杂，根据学者盖?彼得斯的整理与研究，可将西方行政改革有四大基本模式： 1.市场模式，即企业家政府模式 传统的西方行政体制的问题在于无法充分提高公务员的工作效率，所以市场模式引进私营企业的管理人员、管理原则、理论、技术方法，让政府的效率和市场竞争机制接轨