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女企业家们总结的玫瑰法则 女企业家们总结的玫瑰法则 我首先是管理者，然后才是女人。——卡利middot;费奥利娜 前些时日，胡润发布了20xx年全球百富榜。榜单显示，中国女富豪居世界第一，全球20位拥有10亿美金的白手起家的女富豪中，有11位来自中国。 长期以来，在财富领域叱咤风云、尽领风骚的都是须眉男子；即使是今天，享誉全球的财富人物中男性也占绝对多数。在许多人心目中，女性只能担当一些无关紧要的角色，一旦女人与白手起家相结合，在大众的脑海中，通常会直接幻化成灰姑娘的童话故事。但今天，中国的女企业家们用自己的成绩给了世界一个答案：中国女企业家绝对是全球领先，在创造财富方面没有第二个国家的女企业家能赶超她们。 她时代 其实不管是中国还是外国，成功的女企业家都是让人尊敬的。麦肯锡对全球不同行业里的近百位女性企业高管的调查显示，这些女性领导者都有一些共同的品质和特点：如寻觅工作中的意义；即便是遭遇挫折，也能乐观看世界；勇于奋进，抓住出乎预料的机遇；更重要的是，她们能够在管理者、妻子、母亲、女儿等各个角色中游刃有余、挥洒自如。这些正是玫瑰法则的关键要素。 女性天生的直觉、理解力、柔性、协调性决定其在领导方面具有男性无法比拟的优势和特长，这是继母系社会之后又一个给予了女性充分发展空间的时代，女人利用自己的天赋在依靠创意取胜的社会平台上建立起崭新的财富架构。虽然这看上去有点像一顶过大的帽子，