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- 2016-10-10 发布于江苏
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第二章 预算管理
【考情分析】本章为次重点章,主要介绍全面预算的有关知识,主客观题型均可能出现,并可能与其他章节合并出综合题,如销售预测、销售定价管理、成本费用管理等,平均分值在8~10分左右。本章近三年题型、分值分布情况如下:
单选题 多选题 判断题 计算分析题 综合题 合计 2011 4题4分 1题2分 1题1分 — 0.4题4分 6.4题10分 2010 3题3分 1题2分 1题1分 — — 5题6分 2009 1题1分 1题2分 1题1分 1题5分 — 4题9分 【主要考点】1.全面预算体系的内容及工作组织2.各种预算方法的原理及其优缺点3.日常业务预算、财务预算的编制程序及相关指标的推算4.预算的执行与考核【考点讲解】知识点1:财务管理概述
第一节 预算管理概述
一、预算的特征与作用1.预算的含义:企业在预测、决策的基础上,以数量和金额的形式反映的企业未来一定时期内经营、投资、财务等活动的具体计划,是为实现企业目标而对各种资源和企业活动的详细安排。2.预算的特征1)预算必须与企业的战略或目标保持一致;2)数量化和可执行性是预算最主要的特征。3.预算的作用1)奋斗目标:通过引导和控制经济活动、使企业经营达到预期目标2)协调工具:实现企业内部各个部门之间的协调3)考核标准:作为业绩考核的标准二、预算的分类与预算体系(一).预
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