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2016小学班主任工作总结和反思 　　当班主任很累，事情很多，很操心，但是看到学生们的进步就会十分的自豪。下面，小编为大家整理关于小学班主任工作总结和反思，欢迎大家阅读。 www.YjBY大家都觉得好，应届毕业生网微信公众号【yjbys_com】 　　小学班主任工作总结和反思一 　　有幸参加“知行中国中小学班主任教师培训”，在学习中使我对新时期的班主任工作有了更进一步的认识,对班主任这个岗位有了更深层次的理解,对班级管理有了更多的策略指引。通过这次的培训，下面谈谈我的体会： 应*届毕业生网，帮助毕业生找到更适合的工作，3 　　一、关注每一位学生，学生的差异性是绝对的，在任何时候、任何情况下学生总会有差别。这就决定了作为班主任，接受每一个学生是无条件的。学生在学校都希望得到班主任的尊重、关心、爱护、帮助和教育。班主任平等公正地对待学生是学生共同的心理需求，也是教师职业道德的基本要求。 　　二、培养一支高效率的班干部队伍刚开始做班主任的时候，每天忙得不亦乐乎，但效果并不理想，这样做班主任的效率是不是太低了。难道做班主任一定要做到鞠躬尽瘁、死而后已?问题的症结就在于没有很好的培养一支高效率的班干部队伍。班主任、班干部及学生三者之间的关系如同伞柄、支架和布，一个再好的伞柄如果没有支架的支撑是无论如何也撑不起一片天空的。所以在班级管理中，班干部的选拔、培养是搞好班务工作的关键环节。班干部是班主任的好帮手，优秀的班干部可以独当一面，协助班主任更好的管理班级。班级干部首先要具备组织才能，能起模范带头作用，这是无可非议的。班干部选拔出来了，在工作中放手让班干部去做，他们毕竟只是十来岁的孩子，工作中难免出现差错，我就有计划地培养他们，放手让他们在工作中锻炼。给他们定工作目标，定计划。然后放手让他们去干出现问题，教师给予指导;实行民主监督。在具体的工作实践中，我体会到，发扬民主，选拔干部，班主任具有用人的胆识，突破框框，还要注重培养班干部,不单纯以学习成绩好坏论“英雄”方能发挥班干部的最大作用。 　　三、以身作则 。 我觉得以身作则使最简单也是最难的管理方法，学生的模仿能力很强，班主任的一言一行直接影响到学生，无论从穿着、言谈举止上我都争取给学生树立一个学习的典范，以求潜移默化的影响学生。在性格上，我首先做到宽容、公正、积极、耐心、一丝不苟。对每一个学生都坦然面对，力求营造一个积极团结、乐观向上的班级环境。 　　四、后进生管理 。学生都如刚出壳的小鸡一样可爱而稚嫩，都应该小心翼翼的紧跟着排成一行的，但总会有淘气的小家伙受周围花花世界的吸引掉了队。在班级管理中，总有些先掉队的学生，我认为对这类学生不能操之过急，坏习惯不是一天两天养成的，所以也不是一天两天就能改掉的。学生多少都会有点叛逆期的，传统的批评教育可能会引起学生更大的不满。我觉得班主任对后进生首先应避免两者思想上的对立，避免正面冲突，其次应该了解学生的生活轨迹，最后才是批评指正，在取得了该学生一定的信任之后，才能针对缺点开始批评教育，但应注意尺度不要触及学生敏感地带。尽量放大该学生的一些闪光点，避免学生对自己失去信心。当然如果真的有的学生无法教育，喜欢不走寻常路。只要他不影响班级的风气就行。两千多年前的孔子就曾经概括过：可与言而不与之言，谓之失人;不可与言而与之言，谓之失言。智者不失人，亦不失言。 　　通过本次的班主任培训让我学到不少的知识,同时我也对以往的工作做了以下的反思: 第一:一个称职的班主任要有“五心”，即耐心、信心、爱心、责任心、细心。 　　第二：重视培养学生良好的行为习惯 一个良好的习惯，能使人受益终生。所以我认为培养良好的习惯，是小学阶段教育工作中的重要任务。培养他们的习惯,这时的效果会比以后更好.在以后的日子里只需要强化就能受到明显的效果的. 刚开学,我就要求学生桌凳整洁，要求他们捡起细小的纸屑，负责好自己座位周围的清洁,能看到纸屑就捡,以培养他们做事一丝不苟的良好习惯。我提示他们在课堂上认真听讲，认真倾听同学的发言，并能在同学发言的基础上归纳出别人的优点和不足，委婉的提出自己意见，来培养他们聚精会神，专注于一件事的习惯。我要求学生每天的事情每天完成.每天的作业每天完成，有错及时改正,培养他们良好的学习惯。培养学生习惯，是一种投入大，周期长，见效慢的工作，它不仅繁琐，而且需要常抓不懈。虽然困难很多，但我却从不敢放松，因为我知道，培养习惯，做的虽是小事，收获的却是大成功。 　　第三: 重视家校密切合作,共同教育孩子 仅靠一个人的力量管理班级的效率是很低的。要充分调动和运用学校、家庭、社会三方面的力量参与班级管理，以提高班级管理工作成绩、学校职能是毋庸置疑的，而家庭的作用也显而易见。学生除了寒暑假，平时的生活基本上是学校和家庭两部分的衔接，经常与家长联系，尤其是借助电话这一快