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- 2016-10-13 发布于广东
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你必须猜透老板25件事
你必须猜透老板的25件事
“老板说那句话是什么意思?”“我都照老板讲的去做,为什么还是不够?”这些困扰,你一定不陌生,所有关于老板的问题,就让老板为你一一解答。
Q1:我知道我有错,但老板有必要骂得那么严重吗?
相信我,对大多数主管来说,骂人绝对不是一件令人愉快的事!每一次大发雷霆后,比起气愤,老板更在乎部属是不是真的听懂他的话,是不是能真的吸取教训,不再犯同样的错误。如果可以,我想没有主管愿意骂人,搞坏办公室的气氛。
所以我诚心建议,就算你认为自己只犯5%的错,当下也一定要把整件事当做你的责任,郑重道歉,主动让整件事情告一段落。主动道歉对部属来说有益无害,因为这象征你愿意反省、虚心面对挫折,但若你执意辩驳,则是把自己逼入绝境,因为权力大的人总是最后的赢家。如果你真的不服气,也请等两、三天,双方都冷静下来后,再好好说明。
Q2:即使是假日、半夜,老板都会打电话来讨论公事,为什么连一点喘息的空间都不给我?
恭喜你,你很快就会被重用了!不瞒你说,我自己也常在半夜打电话给部属,但是,正因为他们都是我真正信任的人,才会让我不管多晚也想立即和他们说上话,征询他们的意见。
能干的老板,每天除去开会、协商、回复信件的时间后,能仔细思考的时段通常只省清晨、半夜和假日。他们也知道,在这种时间联络部属会增加困扰,因此,能接到电话的,通常都是被老板认为“把工作放在心上”,“有兴趣一起讨论”的人。
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