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- 2016-10-13 发布于广东
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2005年11人力三级试题及答案
2005 年11 月劳动和社会保障部
国家职业资格全国统一鉴定
职 业:企业人力资源管理人员
等 级:国家职业资格三级
卷 册 一:职业道德
理论知识
注意事项:1、考生应首先将自已的姓名、准考证号等用钢笔、圆珠
笔等写在试卷册和答题卡的相应位置上,并用铅笔填
涂答题卡上的相应位置处。2 、考生同时应将本页右上角的科目代码填涂在答题卡右
上角的相应位置处.3 、本试卷册包括职业道德和理论知识两部分:
第一部分,1一25 小题,为职业道德试题;
第二部分,51 一125 小题,为理论知识试题。
4 、每小题选出答案后,用铅笔将答题卡上对应题目的答
案涂黑。如需改动、用橡皮擦干净后,再选涂其它答
案。所有答案均不得答在试卷上。5 、考试结束时,考生务必将本卷册和答题卡一并交给监
考人员。6 、考生应按要求在答题卡上作答.如果不按标准要求进
行填涂,则均属作答无效.
地 区:
姓 名:
准考证号:
劳动和社会保障部职业技能鉴定中心监制
第一部分 职业道德(1—25题,共25道题)
一、职业道德基础理论与知识部分(第1~16题) 答题指导: 该部分均为选择题,每题均有四个备选项,其中单项选择题只有一个选项是正确的,多项选择题有两个或两个以上选项是正确的。 请根据题意的内容和要求答题,并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。 错选、少
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