健康管理程序(GA.docVIP

文件編號 GA-EP-10 版 次 1. 序 號 元 智 大 學 健康管理程序 中華民國年月日 核　　定 會審單位 ： 制定單位 ： 中心 學務處衛生保健組 ： (100/03/10) 撰寫人 ： (100/03/10 ) ： (　 ) 核稿 (單位主管) ： (100/03/10) ： (　 ) ： (　 ) ： (　 ) 複審 (管理代表) ： (100/03/10) 環安衛主任委員 ： (100/03/10) 本文件由元智大學環安中心簽准頒行，使用者對本文件之各項內容存有疑義者，可逕洽文件撰寫人員詮釋之。對本文件之內容有任何修訂或改進意見，均請影印後附之「環安文件修訂建議表」，於填表核章後送環安衛，各項增訂或修繕作業均依「環安文件管制作業程序」規定簽准核定後實施。 修　訂　紀　錄　表 修訂日期 頁次 原 有 內 容 修 訂 內 容 修訂者 審查者 核定者 版次 文件管制 95/01/02 4.5.6 總務處環安衛組 環安衛中心綜合業務組 吳改 尤克強 1.1 文件分發表 依實際組織架構更新 魏榮宗 1.2 100/01/03 6.9 環安衛中心綜合業務組 環安衛中心 魏榮宗 1.2 100/03/10 6 勞工健康保護規則 洪秀馨 魏榮宗 1.3 文　件　分　發　表 項 次 單 位 冊 數 序 號 1 董事長室 1 2 校長室 1 3 副校長室 1 4 教務處 1 5 學務處 1 6 總務處 1 7 研發處 1 8 資服處 1 9 秘書室 1 10 會計室 1 11 人事室 1 12 公共事務室 1 13 1 14 環境保護暨安全衛生中心 1 15 工程學院 7 16 資訊學院 6 17 管理學院 6 18 人文社會學院 6 19 20 通識教1 21 體育室 1 22 軍訓室 1 23 管理才能發展與研究中心 1 24 燃料電池研究中心 1 25 環境科技研究中心 26 老人福祉科技研究中心 1 27 通訊研究中心 1 28 科學教育研究中心 1 國際語言文化中心 1 30 遠東RD中心 1 創新育成中心 1 藝術中心 1 師資培育中心 1 目　　錄 目的 5 範圍 5 權責 5 定義 6 作業要求 7 相關文件 6 附件 14 目的： 為加強及保障教職員工之健康，特制訂本程序，以確保本校教職員工之健康。範圍： 新進教職員工體格檢查。 定期教職員工健康檢查。 特殊危害健康作業場所教職員工健康檢查。 定義： 權責： 人事單位： 負責規劃新進人員體格檢查。 保存記錄。 環安衛中心： 負責執行與彙整特殊作業檢查名單。 負責規劃定期健康檢查及特殊健康檢查。 學務處衛生保健組： 負責執行新進人員體格檢查。 負責執行與彙整特殊作業檢查名單。 負責規劃定期健康檢查及特殊健康檢查。 保存紀錄。 作業要求： 健康檢查管理作業流程： 健康檢查管理作業流程說明： 新進教職員工健康檢查―新進教職員工，進入本校工作服務前必須依實施體格檢查。 教職員工健康檢查―在職教職員工凡符合下列規定依實施定期健康檢查。 年滿45歲以上者，每2年檢查1次。 年滿30歲未滿45歲者，每3年檢查1次。 未滿30歲者，每5年檢查1次。 若有特殊危害健康作業場所之教職員工，其健康檢查依規定，必須實施特殊危害健康檢查。 檢查程序： 新進教職員工體格檢查： 通知新進教職人員於報到前，應先至人事單位領取體檢單，與體檢相關事項至特約醫院進行檢查。 凡對體檢報告數值有疑慮時，一律依醫學中心報告為主。 定期教職人員健康檢查： 學務處衛生保健組及環安衛中心彙整特殊作業名單。 學務處衛生保健組於體檢日，前一星期公告本年度健檢名單。 符合上述規定未在名單上請通知學務處衛生保健組修正，經由學務處衛生保健組人員同意後修正。 經通知須依法實施健檢又未實